來源:工人日報
2017-08-21 11:57:08
“中原大工匠”納入河南省長質(zhì)量獎評選范圍
本報訊 (記者余嘉熙)今年起,由河南省總工會、省人社廳聯(lián)合選樹的“中原大工匠”將納入省長質(zhì)量獎評選范圍。如能獲得省長質(zhì)量獎,將獲得100萬元獎勵。
河南省日前出臺的《消費品和裝備制造業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量提升實施方案》規(guī)定,到2020年,標(biāo)準(zhǔn)制定和實施的整體水平顯著提升,重點領(lǐng)域消費品和裝備產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)與國際標(biāo)準(zhǔn)一致性程度達(dá)到95%以上,部分優(yōu)勢產(chǎn)品和技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到國際先進水平。
為實現(xiàn)這一目標(biāo),該省列出四大重點任務(wù)。其中,在強化主體責(zé)任、發(fā)揮企業(yè)作用方面,明確提出大力弘揚工匠精神,將“中原大工匠”納入省長質(zhì)量獎評選范圍,營造尊重技術(shù)、推崇質(zhì)量的良好社會氛圍。同時,引導(dǎo)企業(yè)把工匠精神和企業(yè)家精神納入質(zhì)量文化建設(shè)內(nèi)容。據(jù)介紹,消費品(包括食品)產(chǎn)業(yè)和裝備制造業(yè)是河南的支柱性、基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè),近年來的發(fā)展?fàn)顩r呈現(xiàn)出穩(wěn)中向好的態(tài)勢,但也存在一些標(biāo)準(zhǔn)體系滯后、高質(zhì)量消費品供給不足、產(chǎn)品競爭力不強等問題,質(zhì)量檢驗檢測機構(gòu)在人才、技術(shù)、裝備等方面也較薄弱,阻礙了更多的河南產(chǎn)品“走出去”。
河南省省長陳潤兒此前表示,產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的根本,其提升和創(chuàng)新在于人才素質(zhì),需要一批具有精益求精的工匠精神和較好質(zhì)量意識、質(zhì)量技能的優(yōu)秀技術(shù)工人。因此,對工匠要用高補貼、高收入來彰顯企業(yè)的創(chuàng)新導(dǎo)向,激發(fā)工人創(chuàng)新動力。省里還要出臺政策,對大工匠進行定期表彰。
在此背景下,河南深入開展“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)量、創(chuàng)高效益、創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)低能耗”勞動競賽活動,開展崗位練兵,爭創(chuàng)質(zhì)量標(biāo)兵,樹立“中原大工匠”標(biāo)桿;把工匠精神和企業(yè)家精神納入質(zhì)量文化建設(shè)內(nèi)容;加強企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量提升,建立工匠工作室,鼓勵企業(yè)員工學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技術(shù),加快培育高素質(zhì)、專業(yè)化的人才隊伍,推動質(zhì)量技術(shù)萬眾創(chuàng)新。
目前,河南省人社廳、省總已聯(lián)合啟動“十三五”萬名大工匠培養(yǎng)選樹計劃。按照部署,“十三五”期間,全省將推動企業(yè)每年培養(yǎng)選樹2000名大工匠。在此基礎(chǔ)上,將從中每年公開遴選10位有崇高的職業(yè)精神,掌握關(guān)鍵技術(shù)、絕招絕技,富有創(chuàng)新創(chuàng)造精神和廣泛影響力的一線工人,授予“中原大工匠”稱號,首批“中原大工匠”選樹工作已順利完成。
想爆料?請登錄《陽光連線》( https://minsheng.iqilu.com/)、撥打新聞熱線0531-66661234或96678,或登錄齊魯網(wǎng)官方微博(@齊魯網(wǎng))提供新聞線索。齊魯網(wǎng)廣告熱線0531-81695052,誠邀合作伙伴。