3月22日，云南省援鄂醫療隊乘坐的飛機通過水門。（新華社發）

登機時敬獻哈達，落地時水門迎候，進城時警車開道，沿途上鳴笛致意……

目前，不少地方在用各種各樣的極高禮遇，迎接支援湖北的醫務工作者返回家鄉，不知道有多少人隔著屏幕一次次熱淚盈眶。

當人們面對洶涌而來的疫情惶恐無措時，“白衣天使”勇敢逆行，不舍晝夜，吹響“武漢贏則湖北贏，湖北贏則全國贏”的沖鋒號角，為全國疫情的扭轉、好轉作出了巨大貢獻。

幸得有你，山河無恙。

如今，這些白衣戰士凱旋，每一個有關或無關的人內心都感到溫暖而欣慰。

接下來，當他們回到各自的工作崗位，我們有什么更高的禮遇來迎接他們嗎？

有人說應該給予一些“硬通貨”，比如：提高工資和待遇。一來，醫生從入校到出診過程長學時、高強度、嚴選拔、多考核；二來，其平時工作往往高風險、強度大、作息不規律。

“硬通貨”可以有，但還有一個“軟件”更為重要，那就是和諧的醫患關系。

有人說，在湖北，在疫情期間，醫患之間的關系達到了前所未有的和諧高度。此言不虛，看看患者離開時醫生的笑臉，看看醫生離開時市民的淚目，更不用說那夕陽中的駐足和方艙醫院中的舞步，都是這和諧高度的注腳。

但必須承認，這種前所未有的和諧醫患關系是在疫情暴發的特殊時期出現的，它能持續下去嗎？

我認識一位搞醫學人文研究的老師，在疫情發生之初，在看到自己的大學同窗除夕夜奔赴湖北前線時，在朋友圈中，除了表達敬意，還透露出一些傷感和不平——去年末北京民航總醫院發生的暴力傷醫案震驚全國，兇手孫文斌剛剛被判了死刑，一些醫務工作者或許還沒來得及平息心頭的憤怒，便擦干淚水，打起背包奔赴疫情最嚴重的地方了。

而就在這些“白衣天使”剛剛卸下盔甲之時，內蒙古自治區鄂爾多斯市中心醫院又發生了傷醫案。

這是何等的諷刺和不公！

我們不能只在大災大難時，才想起醫生的寶貴。

據不完全統計，目前我國各類醫生缺口少則十幾萬，多則數十萬。比如全科醫生，據衛健委數據，按照到2030年每萬人有5名全科醫生計算，還有差不多50萬的缺口。

如果沒有一個良好的醫患關系，沒有一個安心工作的環境，如何讓更多優秀的人投入到救死扶傷的事業中來？如何滿足人們對更好醫療資源的需求？特別是，如果再遇到重大災難，會不會有足夠的醫務工作者沖上去替黎民蒼生擋風遮雨？

和諧的醫患關系，離不開相互的信任，尤其是患者對醫生的信任。由此形成的寬容環境，讓醫務工作者能夠有尊嚴地、按照醫學規律來對待病情。

所以，今天，我們送給醫務工作者的最高禮遇，應該是對他們的敬重，以及和諧的醫患關系。而和諧的醫患關系何嘗不是給我們自己的珍貴禮物？

[責任編輯：楊凡、武云泉]

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