在9月27日至28日召開的中央人才工作會議上，習近平總書記強調，堅持黨管人才，堅持面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，深入實施新時代人才強國戰略，全方位培養、引進、用好人才，加快建設世界重要人才中心和創新高地。這為新時代做好人才工作進一步指明了方向。

黨中央歷來高度重視人才工作和人才事業發展，黨的十八大以來，黨對人才工作的領導全面加強，人才隊伍快速壯大，人才效能持續增強，人才比較優勢穩步增強。正是因為有黨和國家的高度重視，我國才擁有了一支規模宏大、素質優良、結構不斷優化、作用日益突出的人才隊伍。也正是因為有黨和國家的高度重視，尊重人才、愛惜人才、重視人才的社會氛圍日趨濃厚。

新時代比以往任何時候都更需要人才。當前，國際環境復雜嚴峻，國內經濟發展面臨一系列新問題和挑戰，我們越來越深刻地感受到，人才是實現民族振興、贏得國際競爭主動的戰略資源，我們也比歷史上任何時期都更加渴求人才，比以往任何時期都更有條件成就人才。如今，目標任務已經確定，奮斗可期。我們的目標是到2025年，在關鍵核心技術領域擁有一大批戰略科技人才、一流科技領軍人才和創新團隊；到2030年，適應高質量發展的人才制度體系基本形成，在主要科技領域有一批領跑者，在新興前沿交叉領域有一批開拓者；到2035年，形成我國在諸多領域人才競爭比較優勢，國家戰略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列，為2050年全面建成社會主義現代化強國打好人才基礎。

人才強國，強國有我。每一個人都應該主動參與國家戰略，在為國家戰略奮斗中實現自己的成才理想。歷數各項重大科研成果取得的突破性進展，各門類戰略性新興產業取得的長足進步，充分顯示出國家戰略需求與人才工作之間的互動關系。參與國家戰略，爭當有用之才，是新時代人才最應擁有的抱負。國家發展大局就是“指揮棒”，經濟社會目標任務在哪里，人才就向哪里涌入；哪里是國家重點建設的示范區，哪里就能匯聚出人才新高地。我們要緊緊抓住新一輪技術革命的重大歷史機遇，牢牢立足全面建成小康社會的良好發展基礎，把握戰略主動，做好頂層設計和戰略謀劃，讓黨政人才、企業經營管理人才、專業技術人才、高技能人才、農村實用人才、社會工作人才等各展其能、各盡其用。

中央人才工作會議提出加快建設世界重要人才中心和創新高地的目標要求。我們要主動參與國際人才競爭、采取更開放更靈活的人才引進機制，要不拘一格用好人才，為各類人才搭建干事創業更大的平臺，讓事業激勵人才，讓人才成就事業。

面向第二個百年奮斗目標進軍的新征程，我們要深化人才發展體制機制改革。有意識地發現和培養更多具有戰略科學家潛質的高層次復合型人才，形成戰略科學家成長梯隊。造就規模宏大的青年科技人才隊伍。要培養大批卓越工程師。調動好高校和企業兩個積極性，實現產學研深度融合。為實現經濟社會高質量發展和建設社會主義現代化強國提供強有力支撐。

[責任編輯：楊凡、武云泉]

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