孫洪斌安全生產先進事跡_其他新聞_新聞

孫洪斌安全生產先進事跡

孫洪斌同志1976年1月出生，中共黨員，1998年7月參加工作，自2002年到煙臺市安監局工作至今，先后在局監管二科、危化品監管處、政策法規科和應急救援指揮中心工作，現任煙臺市安全生產監督管理局政策法規科科長，并主持應急救援指揮中心工作。從事安監工作15年間，他始終牢記一名安監人的神圣使命，始終保持飽滿的工作激情、忘我的工作態度、創新的工作思維、扎實的工作作風，踏踏實實、兢兢業業，在平凡的崗位上無怨無悔地為安監事業貢獻自己最大力量，用實際行動踐行著一名安監干部的人生價值，2次被評為煙臺市安全生產工作先進個人、3次被給予嘉獎獎勵。

一、勤奮好學，善于研究，是優秀的安監工作宣傳機

該同志擅于學習，始終把學習作為日常工作生活中的自覺行為。安全生產監督管理工作點多面廣、情況復雜，既要熟悉相關法律法規，更需要具備相當的專業知識。該同志始終以強烈的責任心和使命感，加強安全生產法律法規和專業知識的學習，把握一切機會，向書本學、向身邊同志學，向基層一線同志學，更向專家學，不斷提高駕馭工作的能力和綜合素質。尤其是負責政策法規科工作后，作為一名化工專業畢業的工科生，從事政策法規工作給他提出了專業方面的空前挑戰。面對困難，迎難而上，他利用點滴時間惡補通用法律知識，很快就成為局里通用法律法規方面的行家里手，成為全局行政執法合法性審核的“把門人”。同時，該同志喜歡思考鉆研，擅于理論聯系實際，具有很強的宣講能力，能夠很好地用自己知識宣傳、影響和帶動他人。多次在市、縣市區安全生產大會上作安全生產專題宣講，受邀到黨校和交通、住建、衛生、公路等各相關行業部門以及重點企事業單位進行安全生產授課，是煙臺市普法辦公室、安全生產檢測培訓中心講師團成員，僅2016年安全生產宣講受眾就超過12000多人次，在煙臺市安全生產領域受到廣泛好評，是名副其實的安全生產宣傳播種機。

二、深入一線基層，作一名安全生產信息的收集者

安全生產監管是實打實的工作，來不得半點馬虎，工作措施是不是有針對性、實用性，取決于是否了解企業真實狀況。這方面，孫洪斌同志始終堅持深入一線基層，深入企業車間、班組，查看生產現場，問詢一線員工，掌握基層基礎真實狀況。2003年到2012年，在危化品監管處工作的10年間，走遍了全市所有危險化學品生產企業和重點儲存、經營、使用單位，足跡踏遍1400多家企業。2013年負責應急管理工作以后，主動深入非煤礦山、煙花爆竹、金屬冶煉、涉氨制冷等行業企業，監督檢查的同時，更注重企業應急管理現狀的調研，掌握第一手資料。針對深入一線了解的情況，認真總結和分析，查找普遍存在和突出的問題，有針對性地提出工作建議，為領導決策提供參考和依據。先后撰寫各類調研報告超過10萬字，是一名當之無愧的安全生產信息收集者。

三、敢于創新，勇當安監事業的開拓者

安全生產監管工作是一項比較新的事業，沒有多少成熟的經驗和做法可以借鑒，而且隨著經濟結構調整轉型和城鎮化建設的加速，安全生產領域新的問題和新的矛盾不斷涌現。面對復雜的形勢，該同志擅于思考，敢于創新，探索出許多行之有效的新方法。在危化品監管處工作之初，面對危化品監管專業性強、管理人員專業知識不足的問題，首次探索專家查隱患的思路，邀請化工專家參與安監部門組織的監督檢查，同時，倡導中小企業與專家或中介機構簽定安全管理服務協議，采用購買服務的方式依托專家和專業機構的力量，規范和提升自身的安全管理水平。現在這已成為安全生產管理領域的通用做法。負責應急管理工作以后，針對部分企業應急管理基礎薄弱的現狀，積極探索開展應急管理標準化建設工作，首先在部分基礎好的企業進行試點，總結經驗后再全面推廣。四年里，共創設應急管理示范企業120家，這一做法受到國家、省里的認可，2015年，國家安監總局把山東中礦集團有限公司非煤礦山應急管理標準化建設試點列入國家級試點工作，取得完滿成功。針對企業兼職救援隊伍專業技能普遍不高的問題，探索應急救援隊伍骨干專業培訓和日常集訓機制，依托轄區內省級應急救援專職隊伍，開展企業兼職應急救援骨干脫產培訓，已培訓1500多人次；倡導企業建立兼職救援隊伍集訓制度，定期組織兼職救援隊伍按應急預案開展集訓，大大提高了企業自身應急救援能力。大力推進應急救援隊伍建設，2016年舉辦了首次全市非煤礦山應急救援技能比武，8支專兼職隊伍參加了比賽，這在全省地級市中尚屬首次。代省安監局起草了《山東省非煤礦山應急救援隊伍建設規范（試行）》，在全省范圍內印發實施，大大推動了全省非煤礦山應急救援隊伍建設。

四、為大家舍小家，作一名說走就走的安監人

安全生產監管工作繁忙，尤其是突發情況多，加班加點是家常便飯，說走就走更是生活常態。這方面，孫洪斌同志始終率先垂范、以身作則。2002年，女兒剛出生不足3個月，他調入安監局工作，從此起早摸黑、周末節假日加班成了常態。在危化品監管處工作期間，監督檢查、行政許可等皆需專家參加，而大部分專家都是在職員工，為了照顧專家的時間，絕大數的現場審查都安排在周末或節假日進行，從此與家人團圓出行基本成了一種奢望，連除夕夜都常常奔波在“零點行動”檢查中，犧牲了與家人團聚吃年夜飯的機會。2008年女兒入學了，在入學那天早上，他讓妻子乘公交車把女兒送去學校報道，并告訴女兒乘車路線和注意事項，從第二天開始就讓剛滿6歲的女兒自己乘車上學、回家，小學、初中，9年里從未接送過女兒一次。女兒十歲之前從未走出過煙臺，當有人問起女兒喜歡去哪里時，她就知道一個煙臺山，煙臺就是她認知的整個世界！2013年調整到政策法規科后，一項主要職責是事故應急與調查處理。事故的突發性決定，他必須成為一個說走就走的安監人，不管任何時間、身處任何地點、在處理任何事故，接到事故報告后，他總是第一時間動身趕往事故現場，參與事故應急救援，組織事故調查處理。2016年7月16日周六，是他45歲妻姐首婚歸寧的日子。受76歲岳父的委托， 15日晚上他趕回位于蓬萊市農村的岳父家，主持籌備第二天的歸寧宴。晚上9點多，突然接到報告：龍口某建筑工地出事了，涉險人員達8人。岳父和妻子都問：“你能不去嗎？離開你地球照樣轉的！”可他搖搖頭，還是毅然離開家門趕往了事故現場，把妻姐歸寧的一堆亂攤子丟給了家人，且一走就是18天。這樣的情形仍然不定時的發生著，說起這些，他充滿對家人的愧疚，可他仍然無怨無悔地堅守著自己作為一名安監人的神圣職責。他就是這樣一位舍小家顧大家，只要工作需要，沒有任何理由說走就走的安監人。

五、胸懷寬廣，堅守原則，作一名安全生產“形象人”

該同志嚴于律己，作風扎實，對自己嚴格要求，對群眾熱情服務。在日常工作中，始終堅持表里如一、言行一致，對組織和領導忠誠，對同事坦誠相待，團結同志，共事共心，擅于發揮科室人員的團隊作用，所處科室風正氣順，充滿正能量；處處以大局為重，積極主動搞好與各科室間協作配合和團結共事，主動認領邊界不清的工作，堅守“多干點工作累不壞”的信條，從無怨言。具體工作中，堅持依法行政、堅持原則、秉公辦事。負責危化品行政許可和監督檢查期間，從沒有審核發放過一次“人情證”，沒有辦過一起因證據不足或者適用法律法規不準確的錯案，沒有一起執法因自身的不文明言行而引起矛盾激化或不穩定；且敢于碰硬，不搞“關系執法”、“人情執法”、“態度執法”，體現了一名安監人員應有的職業操守，做到干干凈凈執法，“有為有威”。負責政策法規工作以來，充分發揮科里同志的專長，加強對全局依法行政相關工作的指導和審核，堅持原則，按程序辦事，絕不降低門檻、放松要求、減免程序，所有經手審核的案件全部辦成精品，受到市政府法制辦和省安監局的表揚。同時，以廉為本，胸懷坦蕩守操行，嚴格遵守各項廉政規定，強化廉潔奉公意識，始終保持良好自身形象，是一名實實在在的規范執法“文明人”和知恥明榮、廉潔自律“形象人”。

“我工作、我奉獻、我快樂著”，體現了他對安監事業的熱愛，十五年彈指一揮間，他就這樣無怨無悔地奮斗在安監戰線上，在平凡而又責任重大的崗位上一如既往，竭盡所能，為煙臺的安全生產事業默默地奉獻著自己的力量！