9月2日，魯南制藥集團(tuán)2024新員工車間鍛煉分配儀式舉行，集團(tuán)公司副總經(jīng)理李寶杰出席，厚普、貝特生產(chǎn)技術(shù)部、人力資本中心相關(guān)負(fù)責(zé)人，2024新員工參加。

集團(tuán)人力資本中心宋祥云主任宣讀了新員工車間鍛煉的相關(guān)安排，她介紹了崗位分配原則并期待大家通過車間鍛煉可以了解生產(chǎn)全流程，從生產(chǎn)一線的角度，重新洞察當(dāng)下崗位的要求，更好地實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。

李寶杰作總結(jié)講話。他強(qiáng)調(diào)，公司廣大干部員工特別關(guān)注、高度重視、非常期待新員工的成長發(fā)展，車間鍛煉培訓(xùn)是公司基于“培養(yǎng)和造就人才”最高經(jīng)營目標(biāo)的設(shè)計，是新員工成長路徑和職業(yè)規(guī)劃的重要一環(huán)。他表示，知識需要檢驗，真理源于實踐，進(jìn)入生產(chǎn)崗位，大家要端正態(tài)度、注重細(xì)節(jié)、嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)章制度；要勤學(xué)苦練、不懂就問、切實提高崗位技能和自身素質(zhì)。他希望，大家要系好職場第一顆紐扣，走好職業(yè)生涯第一步，以高昂的斗志和踏實的作風(fēng)投入崗位，學(xué)有所得、學(xué)有所成、學(xué)有所悟，褪去稚嫩，露出“尖尖角”，實現(xiàn)公司發(fā)展和個人成長的雙向奔赴。

魯南制藥正處于快速發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期，期望新同事們能夠在變化中尋找機(jī)遇，在挑戰(zhàn)中錘煉能力，在魯南制藥這片沃土上茁壯成長，在各自崗位上乘風(fēng)破浪、勇往直前，用自己的智慧和汗水書寫屬于自己的精彩篇章，共同開創(chuàng)公司更加輝煌的明天！

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