2019年是“工作落實(shí)年”。為把省委省政府部署向深處、向細(xì)處、向?qū)嵦幵鷮?shí)推進(jìn)，現(xiàn)將省直部門2019年重要工作、完成時(shí)限、責(zé)任人予以公布，歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。

以下是省國(guó)資委承諾：

承諾人：張斌

1、深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，以省委巡視整改為抓手，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

長(zhǎng)期堅(jiān)持

責(zé)任人：張斌

2、推進(jìn)省屬企業(yè)過(guò)硬黨支部建設(shè)，年內(nèi)打造50個(gè)過(guò)硬黨支部示范點(diǎn)，提升基層黨組織組織力。

10月底 責(zé)任人：楊少軍

3、大力推進(jìn)國(guó)企改革制度創(chuàng)新，圍繞深化落實(shí)《國(guó)企十條》，再出臺(tái)一批創(chuàng)新性配套制度。

11月底 責(zé)任人：尹剛

4、突出抓好混合所有制改革，確定省屬企業(yè)“2019—2021”三年混改工作計(jì)劃，分年度推進(jìn)工作計(jì)劃落實(shí)。

12月底 責(zé)任人：邵澤武

5、穩(wěn)步推進(jìn)省屬企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人制度試點(diǎn)，按照干部管理權(quán)限，完成試點(diǎn)企業(yè)方案審批、人員選聘、經(jīng)驗(yàn)交流等工作。

10月底 責(zé)任人：邵澤武

6、推進(jìn)省屬科技型企業(yè)、上市公司股權(quán)激勵(lì)，組織開(kāi)展第二批、第三批非上市公司中長(zhǎng)期激勵(lì)試點(diǎn)。

10月底 責(zé)任人：邵澤武

7、制定出臺(tái)省屬企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)省屬企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇和業(yè)務(wù)支出管理。

6月底 責(zé)任人：邵澤武

8、深化國(guó)有資本授權(quán)經(jīng)營(yíng)體制改革，組織開(kāi)展省屬國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司綜合評(píng)價(jià)，指導(dǎo)投資運(yùn)營(yíng)公司進(jìn)一步規(guī)范運(yùn)行；組織實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)制度示范工程，打造一批現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)示范企業(yè)。

11月底 責(zé)任人：柳樹(shù)公

9、深化省屬企業(yè)醫(yī)養(yǎng)健康、文化旅游等產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略性重組，研究提出深化重組工作方案并推動(dòng)實(shí)施。

11月底 責(zé)任人：柳樹(shù)公

10、大力推進(jìn)“雙招雙引”，舉辦“走向以色列—2019中國(guó)以色列跨境論壇”活動(dòng)。

8月底 責(zé)任人：王緒超

11、協(xié)調(diào)支持省屬企業(yè)加快實(shí)施一批“十強(qiáng)”產(chǎn)業(yè)及重大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目，確保有關(guān)重點(diǎn)項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。

12月底 責(zé)任人：王緒超

12、落實(shí)習(xí)近平總書記“心無(wú)旁騖攻主業(yè)”要求，重新確認(rèn)公布省屬企業(yè)主業(yè)，推動(dòng)企業(yè)集中優(yōu)勢(shì)資源提升業(yè)主核心競(jìng)爭(zhēng)力，培育發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。

9月底 責(zé)任人：王緒超

聯(lián)系人:姜姍 電話:0531—85103767

（大眾日?qǐng)?bào)）

[責(zé)任編輯：楊凡、梁延菊]

想爆料？請(qǐng)登錄《陽(yáng)光連線》（ https://minsheng.iqilu.com/）、撥打新聞熱線0531-66661234或96678，或登錄齊魯網(wǎng)官方微博（@齊魯網(wǎng)）提供新聞線索。齊魯網(wǎng)廣告熱線0531-81695052，誠(chéng)邀合作伙伴。