隨著企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)，山東省青島各區(qū)市通過多種舉措，幫助企業(yè)解決用工問題，紓解企業(yè)復(fù)產(chǎn)之難。同時，積極開展網(wǎng)絡(luò)職業(yè)培訓(xùn)、落實政策補貼等，減輕疫情對就業(yè)的影響。

市南區(qū)：線上招聘+“站長”跟進+線下包車

“全市穩(wěn)崗政策下發(fā)后，截至2月25日，我們已經(jīng)為5034家企業(yè)審核通過穩(wěn)崗補貼，涉及資金2483萬元。為1231家企業(yè)審核通過了各類創(chuàng)業(yè)補貼及社保補貼。”市南區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)中心副主任段薇介紹，自1月30日起，市南區(qū)人社局采取分片包干的形式，分別對轄區(qū)51家人力資源機構(gòu)、45家勞務(wù)派遣機構(gòu)、12家創(chuàng)業(yè)孵化基地以及12家“三需”企業(yè)、1147戶“四上”企業(yè)和招聘需求企業(yè)進行重點跟蹤服務(wù)，針對性宣傳解讀疫情期間的人社政策。此外，對春節(jié)前報名參加春風行動的283家招聘企業(yè)、12家“三需”企業(yè)進行了招聘信息電話摸排，對900余名市南區(qū)戶籍的求職者進行一對一崗位推薦。

市南區(qū)通過“線上招聘+‘站長’跟進+線下包車”的“三推進”模式，促進與對口幫扶的貴州省安順市平壩區(qū)、甘肅省隴南市宕昌縣的勞務(wù)對接。截至目前，線上為兩地提供海信、海爾、賽輪、新和盛等20家企業(yè)共計4439個優(yōu)質(zhì)崗位；通過工作站“點對點”輸入，兩地已有近百名求職者報名，首批貴州平壩區(qū)29名務(wù)工人員、甘肅宕昌縣50名務(wù)工人員已分別于2月26日、27日包機、包車抵青，成為青島賽輪集團和新和盛市南辦事處的新員工。

此外，根據(jù)市南區(qū)應(yīng)對疫情支持企業(yè)九條政策措施，符合條件的人力資源服務(wù)機構(gòu)，為轄區(qū)依法納稅的中小企業(yè)每介紹一名技能型人才、就業(yè)困難人員和畢業(yè)1年內(nèi)的職業(yè)技工院校、高校畢業(yè)生就業(yè)的，市南區(qū)將給予300元職業(yè)介紹補貼。

李滄區(qū)：企業(yè)停工不停訓(xùn)，勞動者停工不停“功”

在李滄區(qū)，為實現(xiàn)企業(yè)停工不停訓(xùn)，勞動者停工不停“功”，該區(qū)積極引導(dǎo)培訓(xùn)機構(gòu)利用互聯(lián)網(wǎng)和信息化教育資源為市民提供網(wǎng)絡(luò)技能直播課程，實現(xiàn)技能培訓(xùn)“網(wǎng)上學(xué)”。

“非常時期，培訓(xùn)學(xué)校和老師能為我們提供這么多優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)上直播課程，真是太好了，現(xiàn)在俺在家就能學(xué)習(xí)茶藝，為你們點贊。”近日，青島托普職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)員葛女士為李滄區(qū)評茶員線上課程打出了5星好評。

目前，青島托普職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校已率先完成高級烹飪、育嬰保育、健康管理師、藝術(shù)插花等18門課程的網(wǎng)課開發(fā)，在托普技能大師微信公眾號上為廣大培訓(xùn)學(xué)員提供網(wǎng)絡(luò)授課，現(xiàn)已有2000余名學(xué)員參加線上培訓(xùn)，視頻播放量達1.2萬余次。

李滄區(qū)人社系統(tǒng)組織力量對737家 “四上”企業(yè)進行摸底調(diào)研，引導(dǎo)企業(yè)和勞動者參加線上網(wǎng)絡(luò)招聘。目前共收集130家企業(yè)的招聘信息，涉及商超收銀員、制造業(yè)車床銑工、操作工、物業(yè)管理員、家服保潔員等110個工種、1500余個崗位，針對各類群體推送短信1.2萬余條。

李滄區(qū)還通過服務(wù)專員進企業(yè)、企業(yè)微信群、微信公眾號等線上線下渠道，向不裁員或少裁員的參保中小企業(yè)、困難中小企業(yè)精準靶向宣傳援企穩(wěn)崗政策和社會保險費緩繳政策，并通過電話、短信等方式指導(dǎo)企業(yè)及時登錄青島就業(yè)網(wǎng)進行申報。目前，已有2591家符合條件的中小企業(yè)申報援企穩(wěn)崗返還補貼，經(jīng)測算預(yù)估發(fā)放金額534萬元。

嶗山區(qū)：搭建起招聘求職三個平臺

前不久，嶗山區(qū)企業(yè)澳蘭百特生物工程技術(shù)有限公司陷入了用工困境，因為存在15人的用工缺口，春節(jié)后生產(chǎn)訂單無法順利開展。為此，嶗山區(qū)第一時間聯(lián)系了青島校企英才人力資源開發(fā)有限公司，在線上發(fā)布緊急招聘信息，對該企業(yè)進行重點推介。短短幾天，招聘信息點擊量就超過了1500人，已有17人與企業(yè)對接，企業(yè)的用工之困得以化解。

新冠肺炎疫情發(fā)生以來，嶗山區(qū)人社局面對企業(yè)大范圍復(fù)工復(fù)產(chǎn)存在的缺工問題，積極拓寬網(wǎng)絡(luò)就業(yè)服務(wù)渠道。“在摸排和對接中我們發(fā)現(xiàn)，企業(yè)對工程師、設(shè)計師和高級管理等一些高端崗位的需求是無法就近就地解決的，為此我們搭建了智聯(lián)招聘嶗山專區(qū)、春風行動網(wǎng)絡(luò)招聘、招聘和求職共享平臺這三個平臺，通過人力資源專業(yè)機構(gòu)的服務(wù)和技術(shù)，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供人力資源支撐。”嶗山區(qū)就業(yè)服務(wù)中心主任孟憲周介紹，嶗山區(qū)人社局已與智聯(lián)招聘打造了嶗山招聘專區(qū)線上平臺，依托其實時、快速、高效的就業(yè)數(shù)據(jù)整合能力，提高網(wǎng)絡(luò)招聘的匹配度和精準度；此外，與青島校企英才人力資源開發(fā)有限公司搭建了嶗山區(qū)春風行動網(wǎng)絡(luò)招聘平臺，通過其資源優(yōu)勢，實現(xiàn)就業(yè)崗位的有效對接；與青島中勞網(wǎng)信息技術(shù)有限公司共建嶗山區(qū)企業(yè)復(fù)工招聘和求職信息共享平臺，求職者可按工作具體區(qū)域選擇，查看崗位詳情，并一鍵報名。

截至目前，嶗山區(qū)已通過以上三個平臺累計發(fā)布了區(qū)內(nèi)200余家企業(yè)的5000余個崗位，參與求職者1.2萬余人，在線面試或發(fā)送求職簡歷的求職者2000余人。（王萌 周偉 霍璟祎 劉春梅 藍攀峰）（完）

[責任編輯：楊凡、武云泉]

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