原標題：摘得省長質(zhì)量獎 山東這名鉗工有何能耐

來源：舜網(wǎng)

原標題：摘得省長質(zhì)量獎 山東這名鉗工有何能耐

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3月23日上午，鉗工刁統(tǒng)武站上山東省質(zhì)量大會領獎臺，摘得第八屆山東省省長質(zhì)量獎。除刁統(tǒng)武外，獲獎的另外兩名個人，分別是威高控股董事局主席陳學利、青啤集團董事長黃克興，均是山東著名企業(yè)家。

山東省省長質(zhì)量獎是省政府設立的最高質(zhì)量獎項，主要授予質(zhì)量管理水平卓越、自主創(chuàng)新能力強、品牌知名度高、經(jīng)濟效益和社會效益突出的單位，以及質(zhì)量工作成效顯著、對促進山東經(jīng)濟社會發(fā)展作出突出貢獻的個人。本屆獲得山東省省長質(zhì)量獎的組織共7個，個人僅3名。

分量這么重的獎項，為何被刁統(tǒng)武摘得?

“我不是完人，但我的產(chǎn)品一定要完美。”刁統(tǒng)武說。滴水穿石非一日之功。他扎根企業(yè)一線，把產(chǎn)品質(zhì)量放在第一位，練就了僅靠肉眼就能識別各種焊接缺陷的“鐵本領”，可以說他的眼睛就是“尺”。

刁統(tǒng)武是一名從基層一步步成長起來的“技術(shù)工匠”。從業(yè)23年來，他心無旁騖、潛心鉆研，從一名普通鉗工成長為中國重汽集團濟南卡車股份有限公司高級技師。

在同事眼里，他熟練掌握駕駛室焊接工藝、產(chǎn)線規(guī)劃，精通氣動、液壓、焊接設備的操作和維修。由他主持和參與的技術(shù)創(chuàng)新成果達120多項，其中十多項獲國家專利。

中國重汽以刁統(tǒng)武的名字命名了創(chuàng)新工作室，工作室26名成員中，有焊接、鈑金、沖壓、機械等多個領域的“技術(shù)大拿”。在刁統(tǒng)武帶領下，工作室成員一起攻克了100多項技術(shù)工藝難題，大幅提升了生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量。

“從刁統(tǒng)武的履歷不難看出，他具備獲獎的所有條件。”省市場監(jiān)管局質(zhì)量發(fā)展處處長劉運富表示，質(zhì)量問題在一線，“解題”能手也在一線。省長質(zhì)量獎選拔的一線人才，需要具備6個條件：一是有質(zhì)量素養(yǎng);二是善于發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題;三是能夠解決質(zhì)量問題;四是不能只會自己干，還得會帶動團隊一起干;五是能形成一套實用的質(zhì)量解決方案;六是具有示范帶動意義，可在全省推廣。

高質(zhì)量發(fā)展，既需要“頂天立地”的領軍人才，又需要“鋪天蓋地”的基礎人才。本屆山東省省長質(zhì)量獎的評選，更加注重鼓勵工匠精神，向一線員工傾斜。28名申報個人中，單位管理者比重由上屆的80.6%下降到57.1%。

“中國制造要提質(zhì)升級，需要越來越多的‘刁統(tǒng)武’。”長期從事中國質(zhì)量管理研究的山東大學管理學院教授、博士生導師溫德成說，希望山東省省長質(zhì)量獎的評選，能夠激勵和引領更多一線職工向質(zhì)量標桿學習，主動鉆研業(yè)務，積極學習創(chuàng)新，為高質(zhì)量發(fā)展貢獻一線力量。

原標題：摘得省長質(zhì)量獎 山東這名鉗工有何能耐

作者：劉英 唐曉寧 王琛

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