原標(biāo)題：煙臺市發(fā)布2025年博士后創(chuàng)新人才支持計劃崗位

來源：膠東在線

原標(biāo)題：煙臺市發(fā)布2025年博士后創(chuàng)新人才支持計劃崗位

來源：膠東在線

為進(jìn)一步加大博士后招引力度，集中優(yōu)勢資源支持優(yōu)秀博士后人才創(chuàng)新發(fā)展，現(xiàn)就2025年博士后創(chuàng)新人才支持計劃崗位（以下簡稱“博新崗位”）發(fā)布和招收事宜公告如下：

一、“博新計劃”項目介紹

博士后創(chuàng)新人才支持計劃（以下簡稱“博新計劃”）聚焦國家和省重大發(fā)展戰(zhàn)略、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和前沿科技領(lǐng)域，依托國家和省重點科研創(chuàng)新平臺、特色優(yōu)勢學(xué)科和新興交叉學(xué)科、重點科研轉(zhuǎn)化項目設(shè)立創(chuàng)新崗位，擇優(yōu)遴選新入站的優(yōu)秀博士后研究人員，給予一次性經(jīng)費專項資助。

二、“博新崗位”設(shè)立情況

2025年“博新計劃”按照“按需設(shè)崗，按崗引才”模式，全市共17家博士后科研工作站（基地）申報博新崗位計劃69個，其中博士后科研工作站13家，山東省博士后創(chuàng)新實踐基地4家，推薦設(shè)立崗位涉及醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)、化工、新材料及海洋裝備等領(lǐng)域。

三、“博新崗位”招引條件

（一）遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科研潛質(zhì)和學(xué)術(shù)道德，身心健康。

（二）符合設(shè)立“博新崗位”的博士后科研流動站、工作站、創(chuàng)新實踐基地（以下簡稱“設(shè)崗單位”）博士后招收要求。

（三）2024年10月15日后來魯入站（以中國博士后網(wǎng)上辦公系統(tǒng)進(jìn)站時間為準(zhǔn)），在我省各博士后流動站、工作站、創(chuàng)新實踐基地全職從事博士后研究工作，且須將人事關(guān)系（含人事、工資關(guān)系及人事檔案）轉(zhuǎn)入博士后設(shè)站單位。

（四）最新國際公認(rèn)的三大世界大學(xué)排名體系（近三年“泰晤士高等教育THE”“QS”“U.S.News ”世界大學(xué)排名）中排在前200名高校或國內(nèi)高校“雙一流”建設(shè)學(xué)科（名單見教育部第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單）畢業(yè)，或以第一作者在Nature、Science、Cell子刊（僅限一區(qū)）等高水平期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文，或博士導(dǎo)師為兩院院士的優(yōu)秀博士。

（五）入站時年齡一般不超過35周歲。

（六）參加2025年中國·山東博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽申報“博新崗位”的，標(biāo)準(zhǔn)、條件以大賽公告為準(zhǔn)。

（七）符合“博新崗位”的其他招收要求。

下列人員不列入招收范圍：

已入選國家和省“博新計劃”的；已入選國家及省博士后國（境）外交流計劃（學(xué)術(shù)交流項目除外）的；正在執(zhí)行公派出國留學(xué)或其他國（境）外訪學(xué)項目的；本單位在職人員進(jìn)入本單位博士后科研流動站、工作站、創(chuàng)新實踐基地的；以“在職人員”等身份兼職進(jìn)站從事博士后研究工作的人員。

四、“博新計劃”人選綜合待遇

省、市（含所在縣市區(qū)）、設(shè)崗單位優(yōu)勢資源統(tǒng)籌疊加，切實提升“博新計劃”人選引育的成效。

（一）省財政按照一定標(biāo)準(zhǔn)提供專項科研經(jīng)費和生活補(bǔ)助。專項科研經(jīng)費方面，自然科學(xué)領(lǐng)域分為A、B兩類資助，A類16萬元，B類10萬元，社會科學(xué)領(lǐng)域資助標(biāo)準(zhǔn)為8萬元；生活補(bǔ)助方面，分別給予一次性補(bǔ)助20萬元。設(shè)站單位給予生活補(bǔ)助配套支持。省、市、設(shè)崗單位疊加后的綜合薪酬標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)不少于30萬元，支持期限2年。

（二）享受高級職稱評審“直通車”制度，在站期間或出站留魯后均可根據(jù)個人科研工作實際直接申報正高級或副高級職稱。具體按照《山東省高層次專業(yè)技術(shù)人才高級職稱評審“直通車”暫行辦法》執(zhí)行。

（三）頒發(fā)“山東惠才卡”，提供住房安居、醫(yī)療保健、交通出行等高層次人才綠色通道服務(wù)，具體按照《山東省高層次人才服務(wù)綠色通道分級分類服務(wù)管理辦法》執(zhí)行。

煙臺市人力資源和社會保障局

2025年2月28日

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