齊魯網·閃電新聞8月18日訊 今天下午，山東省政府新聞辦召開發布會，介紹山東高校畢業生留魯就業情況并回答記者提問。

山東省人力資源社會保障廳黨組副書記、副廳長夏魯青表示，山東高校畢業生的就業結構主要呈現五個特點：

從行業流向看，越來越多的高校畢業生選擇到制造業就業，說明山東產業轉型升級取得明顯成效，崗位質量有明顯提升。教育、信息傳輸軟件和信息技術服務業、衛生和社會工作、建筑業對高校畢業生的吸納能力也較大，接近占畢業生就業總量的一半，與山東產業轉型升級的方向相一致。

從就業單位性質看，企業特別是民營企業、中小微企業仍然是高校畢業生就業的主渠道。2019屆畢業生中，企業就業比例為69%，事業單位12.66%，黨政機關1.35%，部隊、基層、城鎮社區、民辦非企業等占16.99%。

從地域流向來看，膠東經濟圈是山東省吸納高校畢業生的主陣地。濟南、青島、濰坊、煙臺是高校畢業生流入最多的4個地區，其中濟南、青島占44.2%，與山東省新舊動能轉換戰略布局相契合。

從就業崗位看，山東高校畢業生所從事行業與所學專業相關率較高。截至畢業當年底，2019屆畢業生就業崗位與所學專業相關率超過70%。選擇與所學專業不相關工作的主要是“個人興趣”和“薪資待遇”，比例分別為20.35%和14.93%。同時超過7成的用人單位對山東省畢業生工作勝任度和職業能力評價較高。這一方面說明山東省的就業機會比較充足，能夠滿足各類專業畢業生的就業需求，同時也說明山東省高校畢業生培養與社會需求的契合度較高。

從就業形式看，越來越多的高校畢業生到新就業形態就業。隨著山東省“互聯網+”、數字經濟、平臺經濟等新經濟形態的蓬勃發展，新職業、新崗位不斷涌現，高校畢業生就業選擇也趨于多元化，越來越多的高校畢業生選擇通過互聯網營銷、公眾號博主、電子競技等行業就業。今年截至7月底，已有近3萬名2020屆高校畢業生通過自由職業的形式實現就業。