齊魯網(wǎng)·閃電新聞12月2日訊 12月2日，淄博市面向全省公開選聘市管國有企業(yè)董事長、總經(jīng)理，在社會引起較大反響。據(jù)了解，2019年4月，濟寧經(jīng)開區(qū)就曾公開招聘區(qū)屬國企總經(jīng)理3名；2017年6月，萊蕪也曾面向社會公開招聘5家國有企業(yè)的7名高級經(jīng)營管理人員。為啥要公開選聘？公開選聘的國有企業(yè)是哪些?年薪是多少？選聘和任用有啥不一樣?

淄博公開選聘國企“一把手”，濟寧萊蕪早已實行

淄博市面向全省公開選聘市管國有企業(yè)正職領導人員公告中提到，為進一步深化淄博市國有企業(yè)改革，拓寬選人用人視野，引進優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人才，建設一支高素質(zhì)專業(yè)化的國有企業(yè)領導干部隊伍，經(jīng)研究，決定面向全省公開選聘市管國有企業(yè)正職領導人員5名。選聘職位分別為：齊商銀行股份有限公司行長(或董事長)1名；淄博市城市資產(chǎn)運營有限公司總經(jīng)理1名；淄博市金融控股有限公司總經(jīng)理(或董事長)1名；淄博齊魯創(chuàng)業(yè)投資有限責任公司總經(jīng)理1名；淄博市文化旅游資產(chǎn)經(jīng)營有限責任公司總經(jīng)理1名。

據(jù)了解，2019年4月，濟寧經(jīng)開區(qū)就曾公開招聘區(qū)屬國企總經(jīng)理3名；2017年6月，萊蕪也曾面向社會公開招聘5家國有企業(yè)的7名高級經(jīng)營管理人員，萊蕪此次國企高管招聘工作全權委托中華英才網(wǎng)組織實施。

多地選聘國企高管對從業(yè)經(jīng)歷要求較高

從選聘條件來看，這幾次選聘對學歷、年齡沒有太高要求，甚至表示“可適當放寬年齡條件”。但是，對從業(yè)經(jīng)歷等方面要求較高。

從淄博市面向全省公開選聘市管國有企業(yè)正職領導人員公告中顯示，此次選聘基本資格：一是在學歷和年齡方面，要求全日制大學本科及以上學歷，年齡不超過50周歲(1969年1月1日以后出生)。在工作經(jīng)驗方面，齊商銀行股份有限公司行長(或董事長)職位要求企業(yè)應聘人員有10年以上金融工作經(jīng)歷，金融從業(yè)履歷良好;)董事長人選應擔任過地市級及以上層次金融機構主要負責人，行長人選應擔任過地市級及以上層次金融機構高級管理人員(副行級及以上職務)；淄博市城市資產(chǎn)運營有限公司總經(jīng)理、淄博市金融控股有限公司總經(jīng)理(或董事長)、淄博齊魯創(chuàng)業(yè)投資有限責任公司總經(jīng)理職位要求企業(yè)應聘人員，具有5年以上財政、國資、金融、項目管理、資本運作、投融資管理等相關工作經(jīng)驗。參與過并購、上市、投資公司等業(yè)務的優(yōu)先考慮；淄博市文化旅游資產(chǎn)經(jīng)營有限責任公司總經(jīng)理職位要求，具有5年以上財政、國資、金融、企業(yè)管理、資本運營等相關工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡要求；從2019年4月濟寧經(jīng)開區(qū)發(fā)布的關于公開招聘區(qū)屬國企總經(jīng)理的公告中顯示，此次選聘要求大專及以上學歷，年齡在45周歲以下，同樣，從業(yè)經(jīng)歷方面要求較高。如：濟寧祥城投資開發(fā)有限責任公司總經(jīng)理職位，要求企業(yè)應聘人員在縣級及以上城建投資公司、一級資質(zhì)房地產(chǎn)公司擔任總經(jīng)理職務或擔任副總經(jīng)理職務滿3年，且具有10年及以上建筑工程管理工作經(jīng)驗。

市場化選聘讓國企高管收入實現(xiàn)能高能低

在待遇方面，完不成董事會下達的經(jīng)營任務，將被扣發(fā)績效工資，但如果超額完成指標，也將獲得額外獎勵……

從淄博市面向全省公開選聘市管國有企業(yè)正職領導人員公告中顯示，契約化管理領導人員，實行協(xié)議化薪酬，由企業(yè)董事會根據(jù)聘用人員能力水平、經(jīng)營業(yè)績和企業(yè)發(fā)展目標，參考同行業(yè)市場化薪酬待遇提出有競爭力的薪酬標準，并實行動態(tài)調(diào)整。年度薪酬包括基本年薪和績效年薪，其中績效年薪與績效考核結果掛鉤。聘用人員符合淄博市人才引進政策的，按規(guī)定享受相應政策。

從2019年4月濟寧經(jīng)開區(qū)發(fā)布的關于公開招聘區(qū)屬國企總經(jīng)理的公告中顯示，確定總經(jīng)理基本年薪10萬元（根據(jù)我市物價水平調(diào)整）+績效20萬元（根據(jù)每年績效考核結果，按照績效完成比例發(fā)放）。聘用人員同時享受濟寧經(jīng)技術開發(fā)區(qū)招商引資鼓勵政策。

為什么要公開選聘?

企業(yè)家是經(jīng)濟發(fā)展最為稀缺的資源，也是全社會的寶貴財富，企業(yè)家素質(zhì)越高，克服轉型發(fā)展困難的魄力就大、辦法就多。面向社會招聘企業(yè)一把手，就是進一步解決這個問題的一個高招。

閃電新聞記者 高亞南 柴慧娟報道

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