不管找啥工作，面試題都一樣。警方供圖

每當畢業季來臨，不少應屆畢業生都會在網上投遞簡歷找工作。今年6月，不少接到面試通知的求職者抱著希望來到昆山，結果卻收獲失望和不甘。應聘不成功本是件很正常的事，然而大量前來應聘的人沒有一個能真正找到工作，這就有點奇怪了。這些打著國內各類大型企業招聘字樣的勞務公司，在大范圍招工的背后隱藏著什么秘密呢？

工作沒找著，2600元押金不退還

今年7月的一天，昆山市公安局曹安派出所接到一市民報警，稱他繳納了應聘押金后，沒能如愿找到理想的工作，但中介方不愿歸還押金，雙方產生矛盾。

民警趕到后，報警人反映，他在互聯網上投了簡歷后，收到面試邀請，通過面試后繳了押金，但公司一直沒給安排合適的工作，押金也不肯退還。

民警初步判斷，這可能是一起簡單的勞務糾紛，矛盾的焦點就集中在那筆2600元的押金上。經過調解，勞務公司愿意退還押金，此事算是告一段落。然而，民警很快發現事情并沒有就此結束。接下來的一段時間，經常有類似的報警，事情發生的主要地點就是這兩棟寫字樓，報警人來自全國各地，都是收到通知特意趕過來面試的。

每次看到民警到場，勞務公司的工作人員都能主動退還押金，但這一異常情況引起了警方的注意，這些“勞務糾紛”的背后，似乎還隱藏著更大的秘密。

經過對報警人的詢問，民警發現他們有很多共同點，都是大學應屆畢業生，都曾在國內一些知名招聘網站上投遞過簡歷并接到面試通知，都是特意從外地趕來昆山參加面試的。應該說，這些應聘者都學業有成，然而面試時的測試卷卻讓他們始料未及。

面試都能“通過”，簽完合同后“耍花招”

應聘人員告訴民警，整個應聘過程特別簡單，只需填份個人簡歷，然后完成一份測試卷，測試題目都是一些很奇葩的內容，有數學題，有語文題，他們有的求職計算機崗位，測試題里反而沒有計算機的相關內容，不管什么職位，測試題都是一樣的。照理說，面試是一個篩選、擇優的過程，肯定有人被淘汰，有人脫穎而出。然而在這家勞務公司的面試環節，只要參加應聘的人都能通過測試并最終簽訂合同，這似乎不太正常。

而在簽訂合同的過程中，民警也從報警人反映的情況中捕捉到一些不尋常的訊息。求職者簽訂合同的時候都會下意識地看一下合同內容，這個時候面試經理就會說，你要做下一環節的入職測試，時間比較緊，你抓緊簽，求職者在面試經理的催促之下，一般只能匆匆簽字。

之后，公司會要求應聘者繳納2600元測試押金。然而在前往測試地點的途中，陪同的工作人員會向應聘者透露一些特殊的信息，比如對求職者說，你有沒有注意到你剛才被騙了，你看你簽的合同蓋的章，并不是你應聘的公司，而且這個公司會把你送到偏遠的地方，工作崗位很差待遇很低。

當應聘者表示想中途退出的時候，工作人員會以已經簽訂合同，如果違約將承擔高額賠償金等理由讓其打消這個念頭，并表示公司還將在全國各大招聘網站上對其進行封殺，以后找工作將更加困難。求職者在這時一般會比較緊張，工作人員此時便會告知，解除合同可以，但是之前繳的押金可能要作為對公司的賠償了，求職者一般也會言聽計從。

成功入職比例為零，中介公司竟是詐騙團伙

在調查的過程中民警了解到，選擇求助警方的應聘者比例很低，更多的當事人往往選擇了忍讓和妥協。遇到一些說不通的應聘者，雙方才會發生爭執，最后驚動警方。

警方還發現，在眾多的求職者中，成功入職的比例為零。這個所謂的中介公司自始至終都沒有成功安排過一個求職者進入這些大型企業工作。

揭開這兩個勞務公司的真面目后，警方立即展開抓捕行動。涉案的徐某、吳某等20多名犯罪嫌疑人先后落網。通過審查，他們分別交代了在國內部分知名招聘網站上發布虛假招工信息，吸引求職者應聘并以事先制定好的劇本迫使當事人繳納押金，從而達到詐騙目的的犯罪事實。目前，犯罪嫌疑人徐某等人因涉嫌詐騙已被檢察機關依法批準逮捕。

警方提醒

招聘網站，請把好關

網上求職具有范圍廣、種類多、內容全，方便快捷等特點，深受年輕求職者尤其是一些應屆大學畢業生的青睞。本案中的徐某等人正是利用求職者的這些弱點，在網上發布各類“優質職位”欺騙求職者，最終達到非法斂財的目的。

對此，警方要提醒廣大求職者，在應聘過程中如果遇有不公或可疑情況時，應第一時間向勞動監察等職能部門或公安機關求助，以保護自己的合法權益免受侵害。

求職應聘也可以依托各地人才市場進行實地求職，如果一定要在網上求職的話，當發現心儀的職位后，也可以進一步查詢相關公司的官方聯系方式進行求證，多做一步就可以輕易揭穿騙局，以免上當受騙。此外，警方也要提醒那些知名的招聘網站，應切實加強對信息發布單位的資質把關和審核，確保網站上發布信息的真實性、準確性，切勿給犯罪分子以可乘之機，讓誠心求職者無辜受騙。

（原標題：面試全部“通過”，入職的一個都沒 這個詐騙團伙坑了不少應屆畢業生 昆山警方破獲系列招聘詐騙案，受害者都是網上投簡歷的畢業生）

[責任編輯：楊凡、徐琳琳]

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