“永跟黨走”——大灣村火熱的奧秘_大陸_國內新聞_新聞

盛夏時節，位于大別山腹地的安徽省金寨縣大灣村越來越“熱”：工地上熱火朝天、游客絡繹不絕、村民告別貧困過上紅火的好日子……從昔日的貧困村到現在的“明星村”，基層黨組織的力量成為山鄉巨變的“熱源”。今年6月，大灣村黨總支被授予“全國先進基層黨組織”稱號。

　　轉變，從重塑基層黨組織開始

“脫貧戶的產業發展情況，是不是再摸底一次？”即便是深夜，大灣村黨總支微信群里總不缺操心的“夜貓子”。

“做夢都想不到。”有著52年黨齡的老黨員周益宏感慨黨組織的“朋友圈”越來越大。他告訴記者，過去這個村黨組織生活不多，“一年開不到幾次會，支部內個別同志甚至彼此都不認識。”

黨組織軟弱渙散，便一事無成。“大灣好風景，出門就是嶺，不是石頭絆了腳，就是茅草割了頸。”形象道出當年的貧窮，直到2014年底，大灣村仍有707人未脫貧，貧困發生率超過20%。

何家枝曾經抱怨村干部工作難干，每天晚上都堅持看書，天天想著考出大山。從縣里選派來大灣村掛職的第一書記余靜找到她，請她擔任村黨支部書記，擔起“領頭羊”的重任。

作為一名90后，村民周超曾在安徽合肥從事互聯網技術工作。何家枝數次登門將周超勸回。“我被她的執著和堅定感動了，回村扶貧是創業，也是我的價值。”周超說。2018年，周超高票當選村委會委員，并成為入黨積極分子。

多年來，大灣村黨總支從能人大戶、社會青年中發展黨員，培養入黨積極分子數十名，如今黨員113名，新發展的黨員中有三分之二年齡低于35周歲。

在第十屆村“兩委”換屆后，大灣村配齊村干部6人，平均年齡43歲。在村“兩委”的努力下，當地實施易地搬遷、道路、橋梁、飲水等項目，解決群眾關心的問題，村集體經濟收入由過去的空白達到2020年的143萬元。

“過去大灣村干部不團結，現在完全變了一個樣，大伙兒想干事、能干事、帶頭干。”村民汪才茂告訴記者，如今村里開會，大家都七嘴八舌討論鄉村振興的新方法、新思路，思想境界提高了，帶頭發展的意識也更強了。

　　“黨旗下處處是熱土”

如今的大灣村一派熱火朝天：古色古香的游客接待中心外車流不息，修舊如舊的土坯房“變身”農俗博物館，十里漂流項目游人如織，“地球倉”度假農莊不久前落成，已開門迎客。

大灣村黨總支探索實行“支部+公司+基地+農戶”的產業發展方式，以“山上種茶、家中迎客、紅綠結合”為主導，積極引導和幫扶群眾發展特色產業。依托大灣村茶葉資源優勢，當地對1000畝老茶園進行改造提升，新建標準化茶葉基地1000畝。大灣村群眾通過產業獎補激勵，發展茶葉種植和特色養殖，戶均年增收7000元。脫貧戶周秀鳳告訴記者，她如今是村里茶廠的炒茶師，大灣產的“六安瓜片”名氣越來越大，村民賣茶都要揣著身份證，向客戶證明原產地就是大灣村。

在大灣村黨總支的帶領下，當地深挖各類旅游資源，打造4A級旅游景區，引進公司開發民宿項目。2020年，大灣村過境游客達35.06萬人次，全村共有42戶發展農家樂、農家小院和民宿，旅游高峰期家家游客爆滿，真正讓大灣村群眾吃上了“旅游飯”。

喜來山莊的老板娘閔玲沒想到，20年前他們夫妻倆巴不得離開的窮山窩，如今成了金窩窩。2017年10月，她利用自家的樓房開起了農家樂。“山上山下，紅色綠色處處都是景，一年下來掙個10多萬不成問題。”

生態護林員、光伏維護員、鄉村保潔員、漂流安全員、紅色講解員……產業門路多了，大灣村民也有了不少新職業。“今年2月25日，咱們大灣村獲得‘全國脫貧攻堅楷模’榮譽稱號。”面對游客，講解員郭敏如數家珍，她告訴記者：大灣村一年實現一個“小目標”，離不開黨組織的決策和引領，“黨旗下處處是熱土。”

　　“黨員最熱心”

搬入新居，村民楊習倫迫不及待地邀請黨員俞紹奇上門做客。

從曾經被看成“懶漢”到現在成為從事多個產業的“楊老板”，俞紹奇功不可沒。身為養殖大戶的俞紹奇最先帶動楊習倫養雞，讓他賺得“第一桶金”。當地通過為無職黨員設崗定責，實施農村黨員、入黨積極分子與貧困戶之間“四聯四幫”工程，充分調動農村黨員積極性，激發起貧困戶的內生動力。

在訪貧問苦的一線、在應對臺風轉移群眾的現場、在幫扶農戶的田間地頭，村里黨員都沖在最前面。“黨員最熱心。”楊習倫說。

全家的病痛曾壓得村民周秀鳳喘不過氣來。當地黨員干部得知情況，紛紛帶上管用的藥上門，并幫她積極爭取醫療政策。她說：“以前像挑一百斤的擔子，現在肩上輕了七八十斤。”

“以前，咱們村‘等、靠、要’思想嚴重，這幾年由于黨員發揮作用，大家都是鉚足了勁，比著奔向富裕路。”余靜說。

今天的大灣村，藍天白云映著蒼翠山色，群山之中村口一塊紅標牌上醒目地寫著四個大字——“永跟黨走”。村民們說，這是大灣火熱的奧秘！