來(lái)源:濟(jì)南時(shí)報(bào)
2018-07-18 09:01:07
昨起正式入伏,相關(guān)行業(yè)的高溫補(bǔ)貼發(fā)放是否足額、及時(shí)?連日來(lái),記者走訪建筑工地工人和外賣、快遞人員,一些建筑工人甚至從未聽過(guò)。
16日,西城日照路一處工地的電子屏上顯示氣溫達(dá)37.6℃。百余名工人在陽(yáng)光下砌磚、扎鋼筋、運(yùn)水泥……“高溫補(bǔ)貼?沒(méi)領(lǐng)到過(guò)!”正在3米高的架子上綁扎鋼筋的李國(guó)慶(化名)說(shuō),他從江蘇來(lái)濟(jì)南干活五六年,工地上的高溫福利就是綠豆湯和礦泉水,沒(méi)真正領(lǐng)到過(guò)高溫補(bǔ)貼。旁邊的4名工人同樣稱沒(méi)領(lǐng)到過(guò)。問(wèn)起這個(gè)話題,還有不少人欲言又止。
一知情人士稱,不少施工企業(yè)有個(gè)慣例,防暑降溫費(fèi)不直接發(fā)現(xiàn)金,而以綠豆湯、藿香正氣水、勞保用品等代替,相當(dāng)于一種高溫福利。雖然合計(jì)下來(lái)每人平均有百余元的標(biāo)準(zhǔn),但工人們覺(jué)得不如錢實(shí)在。甚至有工人透露,他們基本是包工干活,就算有的施工企業(yè)發(fā)了高溫補(bǔ)貼,也存在工頭扣留的情況。
17日,記者又先后在臥龍路市政工地、陽(yáng)光新路一建筑工地采訪了6名農(nóng)民工,他們都稱沒(méi)聽說(shuō)過(guò)高溫補(bǔ)貼,更別提能領(lǐng)到。一大型建筑公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人道出行業(yè)內(nèi)普遍存在的實(shí)情:由于鋼筋工、混凝土工種流動(dòng)性強(qiáng),施工企業(yè)提前發(fā)放補(bǔ)貼,工人又到下一個(gè)工地去,這樣得不償失;另一方面,建筑行業(yè)內(nèi)企業(yè)直接面對(duì)包工頭和分包單位,高溫補(bǔ)貼發(fā)給包工頭和分包單位后,確實(shí)存在克扣現(xiàn)象。
快遞、外賣小哥領(lǐng)到高溫補(bǔ)貼了嗎?
外賣騎手王亮(化名)說(shuō),平臺(tái)在7月、8月每天午高峰和晚高峰會(huì)有每單多加1元的高溫補(bǔ)貼,“但有個(gè)前提條件,達(dá)到35℃時(shí)送的單子才有補(bǔ)貼。”有時(shí)頂著太陽(yáng)跑了一中午,可手機(jī)APP平臺(tái)上卻顯示沒(méi)有補(bǔ)助。
該外賣濟(jì)南相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,在夏季七八月的高溫期間,公司制定了兩部分高溫補(bǔ)貼政策:一部分是要求各地代理商按照當(dāng)?shù)卣甙l(fā)放高溫補(bǔ)貼,“當(dāng)?shù)卣呤堑拙€,各個(gè)站點(diǎn)的代理商標(biāo)準(zhǔn)不一,濟(jì)南有的代理商會(huì)對(duì)騎手每天發(fā)放5元到10元的高溫飲用品補(bǔ)貼。如果騎手沒(méi)收到,可以反饋給我們,我們會(huì)對(duì)代理商進(jìn)行處罰?!绷硪徊糠质瞧脚_(tái)進(jìn)行額外的高溫補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì),即每天午高峰10:30至12:30及晚高峰17:30至19:30兩個(gè)時(shí)段,后臺(tái)以中國(guó)新聞網(wǎng)的天氣數(shù)據(jù)為準(zhǔn),室外溫度超過(guò)35℃時(shí)會(huì)給騎手配送的訂單多加1元錢的補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)。
濟(jì)南西站一京東快遞小哥介紹,夏季會(huì)有3個(gè)月的高溫補(bǔ)貼,以工資形式直接發(fā)放,“反正就是幾百塊錢,具體數(shù)額我也沒(méi)看過(guò)?!?/p>
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濟(jì)南近期將開展防暑降溫費(fèi)專項(xiàng)檢查
17日,記者從濟(jì)南市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)獲悉,濟(jì)南市目前正在按照省廳要求部署防暑降溫專項(xiàng)檢查工作,市縣兩級(jí)將于近期開展檢查。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,用人單位要認(rèn)真落實(shí)高溫待遇發(fā)放。按照從事室外和高溫作業(yè)人員每人每月200元,非高溫作業(yè)人員每人每月140元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職工防暑降溫費(fèi)。全年按6-9月共4個(gè)月計(jì)發(fā),列入企業(yè)成本費(fèi)用。
如果用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者在高溫天氣期間工作的,或者未按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放防暑降溫費(fèi)的,由縣級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門責(zé)令改正;逾期未改正的,處以2000元以上20000元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
對(duì)于用人單位違反上述規(guī)定,勞動(dòng)者可進(jìn)行舉報(bào)、投訴。市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì):89731852、89731853歷下區(qū):86952260 市中區(qū):82078634槐蔭區(qū):87957568 天橋區(qū):85872746歷城區(qū):88066051 長(zhǎng)清區(qū):87221318章丘區(qū):83226901 平陰縣:87890716濟(jì)陽(yáng)縣:84238907 商河縣:84880156高新區(qū):88871303
(濟(jì)南時(shí)報(bào))
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