青島新聞網(wǎng)9月28日訊（記者 朱穎 寧冠宇）今天下午，2018“德勤－青島高科技高成長20強”和“德勤－青島明日之星”頒獎儀式暨從優(yōu)秀到卓越論壇在香格里拉大酒店舉行。論壇上揭曉了青島20強和青島明日之星的獲獎企業(yè)榜單，并發(fā)布《2018德勤－青島高科技高成長20強報告》。

報告根據(jù)德勤在評選期間對當?shù)馗呖萍计髽I(yè)首席執(zhí)行官進行的調(diào)研和實地訪談收集的信息，對高科技企業(yè)發(fā)展歷程和現(xiàn)狀做出了分析，指出企業(yè)在發(fā)展中所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，并提出參考建議。本次評選活動由德勤（青島）雙創(chuàng)中心與青島市中小企業(yè)公共服務(wù)中心聯(lián)合主辦。

榮登本年度“青島20強”三甲的企業(yè)分別為青島新錦橋電子商務(wù)股份有限公司、青島瑞思德生物科技有限公司及青島有住信息技術(shù)有限公司。他們在過去三年的絕對增長率分別為23646％、5445％和3337％。此外，在今年入選“青島20強”的企業(yè)中，來自智能制造產(chǎn)業(yè)的企業(yè)異軍突起，占到了9家，其余企業(yè)分別來自生命科學(xué)、軟件、互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域。同時，為表彰青島市當?shù)乇憩F(xiàn)優(yōu)秀且極具潛力的初創(chuàng)企業(yè)，入選今年“青島明日之星”的企業(yè)由去年的7家擴充到了25家，產(chǎn)業(yè)分布均勻，來自機器人、互聯(lián)網(wǎng)、高端制造、醫(yī)療健康、生物醫(yī)藥等11個產(chǎn)業(yè)的企業(yè)紛紛入圍。

成為“青島20強”和“青島明日之星”的企業(yè)將自動成為“德勤中國高科技高成長50強”和“德勤－華興中國明日之星”的候選企業(yè)，將于今年11月與來自全國其他城市的入圍企業(yè)一起，參與全國增長最快、最具發(fā)展?jié)摿Φ母呖萍计髽I(yè)角逐。

本次評選發(fā)放的首席執(zhí)行官調(diào)查問卷通過企業(yè)核心優(yōu)勢與挑戰(zhàn)、內(nèi)部管理、未來布局等三個維度的信息，分析了參評企業(yè)在發(fā)展歷程中的機遇與挑戰(zhàn)，并在發(fā)布的報告中作了詳盡解析。報告指出，90％的受訪企業(yè)認為，領(lǐng)先的產(chǎn)品與服務(wù)始終是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素，在激烈的市場競爭和瞬息萬變的市場發(fā)展趨勢下，具備清晰的核心價值和戰(zhàn)略是企業(yè)獲得跨越式發(fā)展的關(guān)鍵因素。就企業(yè)面對的挑戰(zhàn)而言，提升企業(yè)運營管理效率等進行高效的創(chuàng)新活動是企業(yè)實現(xiàn)長期盈利需要面對的普遍挑戰(zhàn)，其次是人才招募、保留與培養(yǎng)（44.6％）、建立高效營銷渠道與網(wǎng)絡(luò)（38.0％）、洞察新興市場與創(chuàng)新方向（38.0％）、轉(zhuǎn)型與擴張需要的融資（33.9％）。這些數(shù)據(jù)表明，高科技企業(yè)除了面臨傳統(tǒng)的人才斷檔、市場競爭、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、技術(shù)應(yīng)用等挑戰(zhàn)外，提升運營管理效率也是企業(yè)不可忽視的挑戰(zhàn)之一。

2018德勤－青島高科技高成長20強榜單。

報告顯示，在數(shù)字化轉(zhuǎn)型問題上，受訪企業(yè)普遍認為自身的數(shù)字化管理能力有待提升。調(diào)查顯示，39.7％的企業(yè)認為部署數(shù)字化管理的最大困惑是數(shù)據(jù)分析與洞察經(jīng)驗不足，其次是與外部數(shù)字化生態(tài)化系統(tǒng)連接不充分（38.0％）、生產(chǎn)／業(yè)務(wù)與IT系統(tǒng)的結(jié)合度較低（25.6％）。這說明青島市企業(yè)在部署數(shù)字化管理上仍處于發(fā)展起步階段，數(shù)字化軟實力有待提升，與2017年的調(diào)查結(jié)果基本一致。

關(guān)于德勤

全球Deloitte （“德勤”）泛指一家或多家德勤有限公司（即根據(jù)英國法律組成的私人擔保有限公司），以及其成員所網(wǎng)絡(luò)和它們的關(guān)聯(lián)機構(gòu)。德勤有限公司與其每一家成員所均為具有獨立法律地位的法律實體。德勤有限公司（又稱“德勤全球”）并不向客戶提供服務(wù)。請參閱 www．deloitte．com／cn／about以了解更多有關(guān)德勤有限公司及其成員所的詳情。

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[責任編輯：楊凡、彭芳]

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