原標題：淄博市引進青年人才就業創業政策

來源：淄博晚報

1.推出人才金政，打造“五好”城市。出臺“人才金政37條”，新引進符合條件的博士、碩士、本科生最高可分別享受總額60萬、26萬、17萬元的補貼，打造青年人“好學、好看、好吃、好玩、好創業”的“五好”城市。

2.實施“租購并舉”，保障“人才安居”。新引進符合條件的博士、碩士、本科生在新購商品房時，分別發放30萬元、8萬元、5萬元一次性購房補助。連續三年每年籌建不少于10000套人才公寓，產權型的七五折出售，租賃型的市場價五折出租、拎包入住。

3.重獎引才伯樂，鼓勵親情引才。對于引進省級以上重點人才工程的中介機構、單位、個人，每引進一人最高給予30萬元資金支持。給予企事業單位引進畢業五年內全日制學士本科及以上學歷的淄博籍畢業生家庭1萬元獎勵。

4.暢通“人才回調”，便利報效鄉梓。設立人才專項事業編，暢通市外事業單位職工返淄途徑，提升淄博籍人才返鄉便利度。

5.金融“四位一體”，賦能“人才有價”。推出百億級淄博龍門新興產業發展母基金和全國首支地市級S基金，以及“人才貸”“人才板”“人才投”“人才險”“四位一體”金融賦能模式，落實“人才有價”理念。

6.“創業擔保組合貸”，破解融資“瓶頸”。在山東省首推“創業擔保組合貸”放款模式，解決貸款過程中“難以尋找抵押財產”“數額超限無法貼息”等問題，實現創業小微企業、創業者快速融資，入選國家發改委營商環境典型案例。

7.實行“政策找人”，補貼“免申即享”。全國率先推出“政策找人，無形認證”服務模式，依托數字化實現補貼“免申即享”，人才獲得感顯著增強，榮膺2021年全國人才工作優秀案例。

8.綠色通道服務，落戶就學無憂。開通“掌上戶籍室”，實現戶籍業務在線預審，人才在淄落戶更快捷、更便利。高層次人才子女教育開辟綠色服務通道，根據子女需求落實就讀學校。

9.首推“揭榜掛帥”，放眼全球攬才。在山東省率先開展全鏈條式“揭榜掛帥”引才機制，全球尋找最優人才團隊和解決方案。

10.創新“來淄體驗”，應聘吃住無憂。對市外高校集中組織來淄參加招聘的本科以上學歷應屆畢業生，按照每人500元的標準發放“來淄體驗券”，用于補貼住宿、餐飲、交通等費用。

11.搭建“綜合平臺”，提升生活品質。設立“青年驛站”，對來淄參加招聘、學術交流、創新創業等活動的青年，提供2日免費住宿，并提供政策解讀、就業信息、生活資訊等綜合性服務。建設“青年會客廳”，搭建職場提升、婚戀交友、社會教育、文化生活、志愿服務等平臺。

12.注重榮譽激勵，構筑“榮耀之城”。將5月定為“淄博青年月”，集中開展青年生活節、青年文化藝術節、青年集體婚禮等系列活動。組織“淄博最美青年”等選樹宣傳活動，挖掘一批各領域優秀青年代表，擇優在城市榮耀廣場宣傳展示。設立“淄博青年創新創業榜”，每年選樹表揚“創業青年”“科技新星”“技能工匠”“行業精英”等各領域優秀青年。

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