原標(biāo)題：山鋼集團(tuán)日照公司：“共享員工”拓展發(fā)展空間降本增效

來源：大眾報(bào)業(yè)·大眾日?qǐng)?bào)客戶端

原標(biāo)題：山鋼集團(tuán)日照公司：“共享員工”拓展發(fā)展空間降本增效

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“來到新崗位，我要好好干，確保物資出入安全，繼續(xù)為企業(yè)發(fā)光發(fā)熱！”近日，山鋼集團(tuán)日照公司人力儲(chǔ)備開發(fā)中心/保衛(wèi)部職工劉云峰來到了4號(hào)門崗的新崗位上，作為52歲的老職工，能夠替代外委、降本增效，他心里很自豪。這是該中心深化人事效率提升、推動(dòng)共享員工替代外委的縮影。

面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)，山鋼集團(tuán)日照公司人力儲(chǔ)備開發(fā)中心/保衛(wèi)部緊抓人事效率提升、業(yè)務(wù)開發(fā)、共享用工上崗培訓(xùn)等工作，掛圖作戰(zhàn)明確各級(jí)責(zé)任，建立動(dòng)態(tài)跟進(jìn)機(jī)制，拓展員工發(fā)展空間，深化外委替代，目前，共替代外委員工220余人，累計(jì)降本增效400余萬元。

“感謝兩家保安公司多年以來的付出……”10月29日，山鋼集團(tuán)日照公司人力儲(chǔ)備開發(fā)中心/保衛(wèi)部為兩家保安公司送行，并表示感謝，標(biāo)志著該公司保衛(wèi)替代外委工作圓滿完成。為快速提升新到崗保衛(wèi)人員綜合素質(zhì)，該中心通過軍訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)及安全培訓(xùn)，全面提升新到崗保衛(wèi)人員綜合素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)順利頂崗。人員到崗后，制定導(dǎo)師帶徒方案，使新到崗人員快速適應(yīng)崗位。目前，中心開設(shè)內(nèi)外門崗共11處，保衛(wèi)專業(yè)172名新上崗人員全部實(shí)現(xiàn)取證上崗。

走進(jìn)冷軋包裝作業(yè)區(qū)，一卷卷干凈整潔的冷軋卷有序擺放在成品庫中。“自9月1日以來，我們已經(jīng)順利承接4條精整包裝產(chǎn)線，目前外委人員正在陸續(xù)退出。”冷軋包裝作業(yè)區(qū)主任張明介紹。為確保順利替代外委人員，該作業(yè)區(qū)積極與冷軋廠、相關(guān)方單位對(duì)接，對(duì)安全、生產(chǎn)節(jié)奏等方面的具體事宜進(jìn)行討論，制定了離線人工包裝實(shí)踐操作實(shí)施方案，對(duì)新到崗員工實(shí)行一對(duì)一重點(diǎn)幫扶，在保證安全、質(zhì)量的前提下，不斷提升作業(yè)速度。目前，冷軋包裝作業(yè)區(qū)共有151名共享員工，共設(shè)置4個(gè)班組，每個(gè)班組獨(dú)立承接的酸洗線包裝量較剛開始時(shí)提升了3倍左右，為產(chǎn)線順行提供了有力保障。

該中心根據(jù)要求扎實(shí)拓展替代外委業(yè)務(wù)，目前受卸保障作業(yè)區(qū)和倉儲(chǔ)作業(yè)區(qū)正在按計(jì)劃有序推進(jìn)，預(yù)計(jì)可替代外委70余人。

（大眾日?qǐng)?bào)客戶端記者 左豐岐 通訊員 朱圣熙 報(bào)道）

責(zé)任編輯： 李文

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