齊魯網·閃電新聞4月29日訊 近日，山東省人力資源和社會保障廳印發《技能人才評價質量建設年活動實施方案》，確定在2024年開展“技能人才評價質量建設年”（下稱“質量年”）活動，進一步加強技能人才評價質量監督管理，提升技能人才評價科學化、規范化水平。

本次“質量年”活動堅持問題、需求、目標、效果導向，通過指標引領、制度增效、隊伍強能、設施提質、系統支撐，著力夯實技能人才評價質量管理工作基礎。主要包括八項工作內容：構建評價質量督導指標體系，提升質量監管工作科學性、有效性；開展評價機構定期評估，評估結果作為評價機構繼續開展評價工作、拓寬評價范圍、退出評價機構目錄等的重要依據；加強評價隊伍建設，提升技能人才評價管理水平和組織實施評價工作能力；強化評價過程質量督導，注重評價過程資料留存管理，形成可追溯的評價過程完整檔案；提高社評組織題庫質量，增強題庫與生產過程、工作崗位的契合度；提升評價場所設備建設層次，探索社評組織標準化考場建設；開展社評組織滿意度調查，指導社評組織不斷加強和改進評價工作；加強評價系統信息化建設，提高評價業務信息化辦理能力。

下一步，山東將以“質量年”活動為契機，指導督促各級各類評價機構樹牢質量意識、標準意識和責任意識，強化評價工作全鏈條、各環節質量管理，推動評價機構制度建設更加完備，題庫、設施、專業隊伍等評價基礎更加鞏固，評價組織實施更加規范，促進技能人才評價工作高質量發展。