來(lái)源:中國(guó)山東網(wǎng)
2017-12-15 17:51:12
中國(guó)山東網(wǎng)12月15日訊 作為農(nóng)業(yè)大省,長(zhǎng)期以來(lái)山東基層農(nóng)技人才面臨著人員老化、專業(yè)技術(shù)人員“進(jìn)不來(lái)”“招人難”“晉升難”等問題。記者從12月15日山東省政府新聞辦召開的新聞發(fā)布會(huì)上獲悉,針對(duì)山東基層農(nóng)技人才現(xiàn)狀,山東省農(nóng)業(yè)廳將會(huì)同有關(guān)部門,制定一系列政策向基層農(nóng)技人員傾斜。
嚴(yán)格鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣人員編制管理
農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)占比較高、農(nóng)技推廣任務(wù)重的縣(市、區(qū)),鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣人員數(shù)量不得低于全縣農(nóng)技人員總數(shù)的三分之二。嚴(yán)格編制管理,對(duì)現(xiàn)有農(nóng)技推廣崗位人員進(jìn)行登記,分流非專業(yè)人員,切實(shí)做到專崗專用,及時(shí)補(bǔ)充專業(yè)人員,不得超編進(jìn)人。
創(chuàng)新基層農(nóng)技推廣人才引進(jìn)方式
基層農(nóng)技推廣人才的引進(jìn)與配備,要綜合考慮當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)和規(guī)模、工作職責(zé)和任務(wù)、服務(wù)對(duì)象狀況與分布、服務(wù)半徑與手段、地域范圍與交通等因素,且應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)水平,符合崗位職責(zé)要求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)招聘碩士研究生或副高級(jí)職稱以上的專業(yè)技術(shù)人才,可根據(jù)實(shí)際情況,由縣(市、區(qū))組織、人事和農(nóng)業(yè)等部門采取面試、組織考察等方式公開招聘。
引導(dǎo) “三支一扶”大學(xué)畢業(yè)生從事農(nóng)技推廣工作
自2018年起,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)在編制和崗位空缺數(shù)額內(nèi)招募“三支一扶”人員,“三支一扶”人員服務(wù)滿2年且考核合格的,采取考核考察的方式公開招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員,在聘用合同中約定5年的最低服務(wù)期限(含“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)年限),不得再報(bào)考“面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員”招考職位、崗位。
完善基層農(nóng)技推廣人才定向培養(yǎng)機(jī)制
自2018年起,每年由省農(nóng)業(yè)廳會(huì)同省直農(nóng)口有關(guān)部門、省編辦、省教育廳、省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳,依托省內(nèi)高等院校,免學(xué)費(fèi)定向培養(yǎng)200-300名基層農(nóng)技推廣本科、專科生,加大向貧困地區(qū)傾斜力度。定向培養(yǎng)生的學(xué)費(fèi)由省財(cái)政承擔(dān)。
嚴(yán)格落實(shí)教育培訓(xùn)制度
省直農(nóng)口有關(guān)部門每年初制定培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)基層農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),每3年輪訓(xùn)一遍;對(duì)基層農(nóng)技推廣人才進(jìn)行繼續(xù)教育,參加繼續(xù)教育的時(shí)間每年累計(jì)不少于90學(xué)時(shí)。參加繼續(xù)教育情況作為專業(yè)技術(shù)人員考核評(píng)價(jià)、崗位聘用的重要依據(jù)。教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入各級(jí)財(cái)政預(yù)算,省財(cái)政給予適當(dāng)補(bǔ)助。
支持各類人才服務(wù)基層農(nóng)技推廣工作
將齊魯鄉(xiāng)村之星、科技特派員,作為基層農(nóng)技推廣人才的補(bǔ)充力量,引導(dǎo)其在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線從事與農(nóng)技推廣有關(guān)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)活動(dòng)。建立由省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的專家學(xué)者,與基層骨干農(nóng)技推廣人才建立一對(duì)一聯(lián)合團(tuán)組,共同服務(wù)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體的農(nóng)技推廣新模式。每年選派到西部經(jīng)濟(jì)隆起帶及省扶貧開發(fā)重點(diǎn)區(qū)域的200名科技人員,根據(jù)需求有針對(duì)性地到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù),解決基層共性技術(shù)難題。
此外,為鼓勵(lì)農(nóng)技人員扎根基層、服務(wù)三農(nóng),明確基層農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)性質(zhì)為公益一類事業(yè)單位,其人員待遇、工作經(jīng)費(fèi)等納入財(cái)政預(yù)算,實(shí)行全額預(yù)算管理;保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)日常業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),每人每年不低于縣級(jí)一類部門預(yù)算水平,并給予重點(diǎn)保障;省財(cái)政每年籌集資金8000萬(wàn)元,支持基層農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)面向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體廣泛開展農(nóng)技推廣服務(wù)。
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