記者昨日從市就業(yè)辦獲悉，《煙臺市人民政府關于做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作支持新舊動能轉換的意見》出臺，我市今后將大力實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，在新舊動能轉換中培育就業(yè)增長點。

符合條件創(chuàng)業(yè)者可獲2萬元一次性創(chuàng)業(yè)補貼

符合條件的新興業(yè)態(tài)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員就業(yè)的，按規(guī)定給予崗位補貼、社會保險補貼和一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼。其他從業(yè)者可按靈活就業(yè)人員身份參加養(yǎng)老、醫(yī)療保險和繳納住房公積金。屬于就業(yè)困難人員、離校1年內未就業(yè)高校畢業(yè)生的，可按照規(guī)定享受靈活就業(yè)社會保險補貼政策。加強平臺企業(yè)勞動關系調整，推動平臺、行業(yè)組織與勞動者開展集體協(xié)商，簽訂和履行集體合同。加快建設“互聯(lián)網+人社”，為新就業(yè)形態(tài)從業(yè)者參加社會保險及社會保險關系轉移接續(xù)提供便利。

今后，我市將全面落實高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員、退役士兵和殘疾人等群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)稅收優(yōu)惠政策。對首次領取小微企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、正常經營并在創(chuàng)辦企業(yè)繳納社會保險費滿12個月(離崗創(chuàng)業(yè)的高等院校、科研院所等事業(yè)單位專業(yè)技術人員在原單位參保的除外)的創(chuàng)業(yè)人員，給予2萬元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。對首次領取營業(yè)執(zhí)照、正常經營并繳納社會保險費滿12個月的個體工商戶，給予5000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。對符合條件的畢業(yè)年度高等院校、技師學院畢業(yè)生和就業(yè)困難人員租用經營場所創(chuàng)業(yè)并且未享受場所租賃費用減免的，按照其實際支付的場所租賃費用的50%給予一次性創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼，最高補貼金額不超過1萬元，補貼期限為1年。

符合條件的創(chuàng)業(yè)人員，可申請最高不超過10萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款

全市將發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款作用。大力發(fā)展創(chuàng)業(yè)擔保貸款，符合條件的創(chuàng)業(yè)人員，可申請最高不超過10萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款；符合條件的小微企業(yè)，可申請最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款，按照規(guī)定給予貼息，創(chuàng)業(yè)擔保貸款及貼息期限按照有關規(guī)定執(zhí)行。鼓勵金融機構和擔保機構依托信用信息科學評估創(chuàng)業(yè)者的還款能力，完善風險防控措施，降低反擔保要求或取消反擔保，健全代償機制，加大對創(chuàng)業(yè)企業(yè)的融資支持。

我市將實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃，健全涵蓋校內外各階段、就業(yè)創(chuàng)業(yè)全過程的服務體系，促進供需對接和精準幫扶。鼓勵高校畢業(yè)生到社會組織就業(yè)，對吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的社會組織，符合條件的可同等享受企業(yè)吸納就業(yè)扶持政策。鼓勵高校畢業(yè)生到科研項目單位參與研究，科研項目單位要按規(guī)定將社會保險補助納入勞務費列支，勞務費不設比例限制。加大高校畢業(yè)生基層服務項目招募力度，優(yōu)化錄用、聘用流程。

符合條件企業(yè)職工可獲技能提升補貼

全市將統(tǒng)籌普通高中和中等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展，提高中等職業(yè)教育招生比例，大力發(fā)展技工教育，大規(guī)模開展職業(yè)培訓，加快培育大批具有專業(yè)技能和工匠精神的高素質勞動者和技術技能人才。充分運用職業(yè)培訓補貼，支持優(yōu)質培訓機構開發(fā)數(shù)字培訓課程，支持平臺開展網上創(chuàng)業(yè)培訓，支持培訓機構引進國外優(yōu)質資源或開展聯(lián)合辦學。

依法參加失業(yè)保險36個月以上、取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書企業(yè)職工，可申請最高2000元的技能提升補貼，所需資金從失業(yè)保險基金中列支。建立創(chuàng)業(yè)大學培訓效能評估機制，支持創(chuàng)業(yè)大學完善內部管理運營制，增強創(chuàng)業(yè)大學自我生存能力和發(fā)展?jié)摿Α＜訌妱?chuàng)業(yè)導師隊伍建設，引導創(chuàng)業(yè)者和創(chuàng)業(yè)導師簽訂指導協(xié)議，鼓勵創(chuàng)業(yè)導師發(fā)揮傳幫帶作用，提高創(chuàng)業(yè)成功率。

符合條件的城鎮(zhèn)常住人員享同等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策

今后，全市將健全城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)制度。落實城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記制度，對有勞動能力、有就業(yè)失業(yè)登記需求且符合我市就業(yè)失業(yè)登記條件的城鄉(xiāng)勞動者，應在常住地進行就業(yè)失業(yè)登記。對在城鎮(zhèn)常住并處于無業(yè)狀態(tài)的農村轉移勞動者，在城鎮(zhèn)常住地進行失業(yè)登記；對在農村常住并處于無地無業(yè)狀態(tài)的勞動者，在農村常住地進行失業(yè)登記。公共就業(yè)服務機構將為其提供相應的就業(yè)服務和政策扶持。

全市將建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策均享制度，對就業(yè)失業(yè)登記的城鎮(zhèn)常住人員，在常住地連續(xù)居住6個月以上且在當?shù)乩U納社會保險費6個月以上的，保障其與本地戶籍人員享受同等的就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。適應農村勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)特點，統(tǒng)籌整合培訓資源，創(chuàng)新培訓內容和方式，推進職業(yè)培訓全覆蓋，引導農村轉移勞動者到以“互聯(lián)網+”為代表的新產業(yè)、新業(yè)態(tài)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。密切關注女性平等就業(yè)情況，促進婦女、殘疾人等公平就業(yè)。

符合條件零就業(yè)和低保家庭中至少一人穩(wěn)定就業(yè)

全市將完善就業(yè)援助長效機制，合理確定就業(yè)困難人員范圍，強化分類幫扶和實名制動態(tài)管理，確保零就業(yè)家庭、低保家庭中符合條件的至少一人穩(wěn)定就業(yè)。鼓勵金融機構按照商業(yè)化可持續(xù)發(fā)展原則，運用扶貧再貸款優(yōu)先支持帶動建檔立卡貧困戶就業(yè)發(fā)展的企業(yè)及家庭農場、專業(yè)大戶、農民合作社等經濟主體。加強社會保障與就業(yè)聯(lián)動、對因靈活就業(yè)、自謀職業(yè)或者自主創(chuàng)業(yè)使家庭人均收入達到或者高于當?shù)氐捅藴实牟扇u退方式逐步退出低保。

在資金保障方面，我市將適應就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作需要，合理安排就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金支出。通過政府和社會資本合作(PPP)等多種形式,有序有效引導并帶動社會資本擴大就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務供給，帶動全社會參與支持就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。(YMG記者 夏丹 通訊員 邢曉宇)

[責任編輯：楊凡、賈曉宇]

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