座談會現場

近日，菏澤市城市管理局主要負責人到市城市管理行政執法支隊、市環衛辦、市市政工程管理處進行了調研，并召開座談會。各單位主要工作負責同志分別做了工作匯報，并提出了相關意見、建議。座談會還對2018年各部門的重點工作做了全面安排。

菏澤市城市管理局局長、市城管行政執法支隊支隊長王桂榮在城市管理行政執法支隊調研時要求，2018年，市城市管理行政執法支隊要加強隊伍規范化建設，認真制定用車標準、執法流程、辦公場所標準和培訓軍訓計劃，扎實做到強基礎、轉作風、樹形象。座談會還指出，市城市管理行政執法支隊要抓好典型樹立標榜，要及時發現隊伍中出現的先進模范，及時總結經驗做法，并復制推廣，力求做到手中有典型，心中有全局。王桂榮還提出，全體人員要增強紅線和底線意識，機關各科室、各大隊務必警鐘長鳴，堅守底線，加強黨性、黨風、黨紀教育和警示教育，筑牢思想道德防線，自覺保持清正廉潔。

在市環衛辦調研時，王桂榮對2017年市環衛辦在大氣污染防治、渣土車治理、道路揚塵保潔治理、城鄉環衛一體化和鐵路沿線綜合整治取得的成績表示認可，在菏澤市入選全國文明城市工作中的貢獻表示感謝。王桂榮強調，環衛工作是一項長期的系統性工作，各相關部門實現精細化管理，用好考核這個指揮棒，用心動腦，必須建立健全長效機制。市環衛辦全體職工要結合十九大精神，加強學習更新理念。作為環衛行業的管理者，要加強對其他地區本行業先進經驗做法的學習。同時，也要愛崗敬業，提升本領，把真才實學用到干事創業上來。此外，市環衛辦全體職工也一定要警鐘長鳴，自醒自警，慎獨慎微，切勿觸碰法律的紅線。

在市市政工程管理處調研時，王桂榮對職工的辛苦付出表示感謝并強調，全體職工應該抓住“新舊動能轉換”及“菏澤市加快區域中心城市建設”兩個重要契機，深化管理，加強隊伍建設，創樹更加優秀品牌。在聽完市市政處泵站管理所、路燈管理所、道橋所、排水所、河道所、設施所等基層單位負責人的工作匯報后，王桂榮表示，將積極考慮、采用大家提出的意見和建議。她說，市市政工程處的全體職工在以后的工作中，必須建立工作規范，完善工作制度，要立足改革創新，提升工作標準。同時，全體職工要加強學習培訓，嚴守底線紅線，干好事，不出事。

[責任編輯：楊凡、于國奇]

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