魯網3月18日訊 昨日，記者從威海市財政局獲悉，為進一步加強威海市招才引智工作力度，2019年威海市已預算安排人才工作專項資金6000萬元，較去年同比增長50%。

今年，對全職引進的掌握關鍵核心技術，具有國際先進水平，持續創新能力強，能夠對威海市科技創新和產業發展產生重大影響的頂尖人才或團隊，實行“特事特辦、一人一策”。按照人選層次分為杰出人才和領軍人才兩類，分別給予最高1000萬元、500萬元的經費資助。

對攜項目和成果到威海市創辦企業的外國專家或團隊，對具有核心競爭力，能夠引領現代海洋、集成電路、服務貿易、醫療康養等產業發展的人才團隊，經認定后每個給予最高300萬元經費資助。

在專業人才引進方面，威海市將對選拔的具有突出貢獻的中青年專家、首席技師、文化名家、鄉村之星、和諧使者、知名醫師等，管理期內每人每月享受1000—2000元的工作津貼。此外，對2018年以來在威海市創辦企業或到企業及高校院所、教育、衛生機構專業技術崗位全職工作的45周歲以下博士研究生和畢業3年內的全日制碩士研究生，分別給予每月5000元和2000元的生活津貼；對畢業3年內在威海市創辦企業或到企業全職工作的全日制本科大學生，給予每月1000元生活津貼。生活津貼連續發放3年。

[責任編輯：楊凡、徐紅梅]

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