原標(biāo)題：選聘22人，最高15萬安家費(fèi)！膠州急需這些優(yōu)秀人才

來源：青島日報(bào)社/觀海新聞

青島日報(bào)社/觀海新聞12月23日訊 12月22日,膠州市對外發(fā)布《2022年青島·膠州事業(yè)單位緊缺急需優(yōu)秀人才選聘(校園招聘)計(jì)劃表》,面向社會引進(jìn)國內(nèi)重點(diǎn)院校碩士、博士研究生和部分優(yōu)秀本科畢業(yè)生22名,包括機(jī)械工程、土木工程、電器工程等多領(lǐng)域數(shù)十類崗位。值得一提的是,膠州市對于符合補(bǔ)助條件的人才發(fā)放最高15萬的一次性安家費(fèi),旨在引進(jìn)一批經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展急需的緊缺專業(yè)人才,并納入優(yōu)秀年輕黨政干部培養(yǎng)儲備,為加快建設(shè)更高水平開放型現(xiàn)代化上合新區(qū)按下“引才鍵”。

此次人才引進(jìn)按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、初試、綜合比選、簽約、考察體檢、公示聘用的程序進(jìn)行。根據(jù)學(xué)歷的不同采取“面談+面試”或“面談+筆試”的方式引進(jìn),按照選聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,與入圍人員簽訂“三方協(xié)議”或聘用意向協(xié)議書。最終聘用人員作為膠州市黨政后備干部人才重點(diǎn)培養(yǎng),建立個(gè)人成長檔案,實(shí)行跟蹤管理,對考核優(yōu)秀表現(xiàn)突出的優(yōu)先提拔使用。(具體細(xì)節(jié)參考膠州政務(wù)網(wǎng)“事業(yè)單位招聘”專欄)

除重點(diǎn)人才培養(yǎng)外,膠州市也用“真金白銀”招引全國各類的優(yōu)秀人才。根據(jù)《2022年青島·膠州事業(yè)單位緊缺急需優(yōu)秀人才選聘(校園招聘)計(jì)劃表》顯示,對博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生符合條件的,自享受補(bǔ)貼月份起,分別按照1200元/月、800元/月、500元/月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放不超過36個(gè)月的住房補(bǔ)貼;對在青島購買唯一商品住宅的博士研究生、碩士研究生符合條件的,分別給予15萬元、10萬元一次性安家費(fèi)。

近年來,膠州市啟動人才發(fā)展體制機(jī)制改革,通過創(chuàng)新人才評價(jià)機(jī)制和人才引進(jìn)模式,不拘一格“引”人才。膠州市新制定的引進(jìn)高層次優(yōu)秀人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展暫行辦法,加大了創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才的招引,對重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展亟需緊缺、能力突出、社會貢獻(xiàn)大的各類優(yōu)秀人才進(jìn)行“一事一議”認(rèn)定,貼合企業(yè)人才需求。此外,創(chuàng)新實(shí)施人才項(xiàng)目扶持資金由“撥款”改為“投資”,人才支撐產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展成效明顯。截至目前,膠州市累計(jì)引進(jìn)國家級人才8人、高層次人才創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)5個(gè),僅2020年度落實(shí)人才發(fā)展專項(xiàng)資金達(dá)1.49億元。(青島日報(bào)/觀海新聞記者 錫復(fù)春 實(shí)習(xí)生 宋楠)

[責(zé)任編輯：楊凡、路偉]

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