原標題：智力援疆，山東“志在留下”

來源：大眾日報

□ 本報記者 朱子鈺 劉一穎

本報通訊員 楊 杰

一所建校未滿三年的中學，今年，8名學生考入內地知名高中，全年級高中錄取率54.27%，相比去年提升10個百分點，在全喀什地區提升26個名次。麥蓋提縣第四中學校長阿孜古·玉蘇甫透露了成績提升的原因：“因為我們這兒有一批愛崗敬業、關愛學生的山東援疆老師。”

山東援疆班，由山東援疆老師組團承擔教學和管理工作，通過打磨管理方法、教課模式提煉教學模板，并在其他班級進行推廣。優異的學習成績和較好的學識素養，讓山東援疆班廣受好評。“我們不僅要教好學生，還要將成功的教學經驗傳授給當地的教師。”山東援疆班班主任叢培文說。

13點40分，下課鈴聲響起。記者見到了剛剛下課的七年級數學老師熱汗古·馬木提，她是叢培文的徒弟。“我是學化學出身，雖不能說隔行如隔山，但專業知識有斷層，我一直沒找到突破口。”她說，自己此前的教學之路并不順暢。

在叢老師的幫助下，熱汗古·馬木提一邊加強自身學習，一邊改善授課方式，很快入了門。哪怕與資深教師同臺競技，也毫不怯場。前不久，她如愿獲得了縣中小學課堂教學比賽一等獎。“沒有師父的辛苦付出，就沒有今天的我。”她滿懷感激地說。

人才是第一資源。扎實做好智力援疆工作，尤其迫切。省援疆工作指揮部黨委副書記、喀什地委組織部副部長鄧澤宇說，援疆干部以“魯雁引智工程”為統領，立足當地所需、結合山東所能，創新拓展智力援疆。成立組團式幫扶的山東援疆班，推出以“師帶徒”為要義的青藍工程，努力實現“頭雁領航、雁陣齊飛”的美好愿景。

穿過連綿不斷的沙漠，眼前的一棟四層建筑是邊疆一所縣級婦幼保健院。從硬件設施到醫療設備，再到就醫環境，岳普湖縣婦幼保健院毫不遜色。恰逢新手媽媽阿米娜·阿不都卡爾帶孩子來做兒童預防保健項目，回想起懷孕初期自己的狀態，她仍心有余悸。當時，阿米娜·阿不都卡爾得知自己得了慢性腎病綜合征，要長期吃藥，她擔心藥物會影響腹中的胎兒。

“慶幸的是，懷孕初期，她在婦幼保健院進行了全面孕檢，及時發現了問題。”山東援疆醫生郝建說，在醫生的細心照顧指導下，阿米娜·阿不都卡爾平安生子。“從懷孕到生子，所有的檢查都是免費的。”阿米娜·阿不都卡爾十分感激。

手把手教、面對面講，泰安援疆工作指揮部成立名醫工作站，選派婦科、新生兒科、超聲科等專家組團進駐岳普湖縣婦幼保健院，并每年投入資金200余萬元，用于免費支持婦女優生優育全過程檢查。

在喀什地區，有一批山東援疆干部人才是被援疆工作指揮部“點名”邀請來的。他們被稱為“柔性人才”。在深入實地調研，精準掌握急需緊缺專業技術人才狀況后，援疆工作指揮部形成人才需求清單。本著“需要什么選派什么”原則，科學設置條件，注重專業技術優勢，采取購買服務、掛職鍛煉、培訓幫帶等多種形式，截至目前，已引進各類柔性人才512人，成立大小各類“立體組團”241個，幫帶提升當地專業技術人才1937人。

疏勒縣是傳統蔬菜種植大縣，過去技術人才缺乏，產業發展模式較為粗放，蔬菜產業生產效益不高。為此，省援疆指揮部精準選派120名農業、水利方面專業技術人員支援受援地鄉村建設，如今，當地蔬菜種植面積擴大到80萬畝，蔬菜產業生產方式更高效、更綠色。

智力援疆，還要充分培育當地人才。為此，山東援疆指揮部成立山東援疆魯喀大學生創新創業孵化基地暨喀什地區人力資源服務產業園。不到一年時間，園區在孵企業已有27家，組建創業團隊16個，帶動就業1375人。

返鄉創業大學生馮心念經營的新疆諾啟文化傳媒公司，是園區孵化的第一批企業。“之前，我有過三次創業經歷，但均以失敗告終。”得知園區成立，她感覺機會來了。“這里對新企業的扶持力度很大，不僅免費提供辦公場所與設備，還會安排導師指導創業，服務是全方面的。”她說，團隊工作逐漸步入正軌，她對未來充滿信心。

想爆料？請登錄《陽光連線》（ https://minsheng.iqilu.com/）、撥打新聞熱線0531-66661234或96678，或登錄齊魯網官方微博（@齊魯網）提供新聞線索。齊魯網廣告熱線0531-81695052，誠邀合作伙伴。