齊魯網濟南10月8日訊 新修改的《個人所得稅法》（簡稱“新稅法”）規定，對于2018年10月1日（含）后實際取得的工資、薪金所得，以及第四季度的經營所得收入，減除費用統一按照5000元/月執行，并按照新的個人所得稅稅率表計算應納稅額。起征點的上調和稅率變化能給普通工薪階層帶來多大減稅利好？

“新稅法好不好，從我這工資里就能看出來了。”周村赫達股份有限公司一中層管理人員表示，8月份工資扣除‘五險一金’后的收入為16117.63元，個稅改革后，適用的稅率從25%降為10%，繳納稅額從2149.41元降為901.76元，降幅達到58%。

山東西王特鋼有限公司生產副總王紅祥說：“此次個稅改革給我們這個群體帶來的變化是最直接，影響最大的。我工資8月份 15422.60元，扣除社保費386.10元，需要繳納個人所得稅1879.13元， 起征點調整為5000元后，我每個月個稅只需要繳納793.65元，這每個月少交的1085.48元，這是實實在在的改革紅利。”

山東新華制藥股份有限公司財務資產部經理何曉洪給記者算了一筆賬，9月份一職工工資收入為11327元，應繳納個人所得稅336.64元，10月份工資收入沒有變化，應納稅所得額由上月的4416.4元下降為2916.4元，少繳納個人所得稅249.15元，減稅比例達到74%。

何曉洪表示，像這樣的中層干部在公司比例不小，工資基數水平在萬元左右，普遍減稅都在70%以上，實實在在享受到新個稅法帶來的改革紅利。

記者了解到，在新個稅法出臺后，不少納稅人和企業第一時間進行了測算。

在山東凱勝新材料股份有限公司，辦稅人員表示：“我們公司目前有400多名員工，每月代扣代繳個稅在5萬左右，多的時候達到100萬。起征點上調到5000后，有60-70%的普通員工能直接受益。新個稅政策著實令人期待！”

山東中冶紙業銀河有限公司是臨清市一家勞動密集型企業，共有職工3393人，該公司財務經理常斌昌告訴記者：“個稅改革后，我們公司繳納個人所得稅的員工數由2979人減至963人，預計2019年全公司可享受個人所得稅‘紅包’84萬元，相當于人均增加工資200多元。”

新稅率的執行，也給中低收入者帶來了減稅紅利，中國石化催化劑有限公司齊魯分公司財務負責人李業友說：“新個稅法實施以后，大家實際到手的收入更多了，特別是起征點的提高，免繳個稅的人數增加了，這大大提高了員工工作的積極性，對企業的發展起到了推動作用。”

據了解，山東稅務部門專門設置了12366個人所得稅咨詢專席，提供咨詢、運維等多項服務。

“現在辦理個稅納稅申報人性化程度高，在網上直接可以進行操作，簡單易懂，只要會用微信，就可方便進行個稅納稅申報”齊峰新材料股份有限公司財務負責人張淑芳說。

記者了解到，稅務部門統一推廣使用的扣繳客戶端軟件已提供了相應稅款計算功能，依法提前發放工資的單位可以通過選擇10月“稅款所屬期”適用5000元的基本減除費用和新稅率表，但相應稅款仍需在法定申報期內申報繳納。對于扣繳申報與事實不符的，稅務機關后續會進行核查糾正。

閃電新聞記者 黃健容 通訊員 郭勇 王法坤 濟南報道

[責任編輯：楊凡、徐紅梅、黃健容]

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