為了進一步加強師德師風建設(shè)，臨港區(qū)教體處“三強化”狠抓在職中小學教師假期有償補課行為，嚴格規(guī)范辦學行為。

一是強化組織領(lǐng)導。不定期開展專項治理工作,對在職教師假期期間有償補課問題進行全面部署。各學校建立有效工作機制，落實領(lǐng)導責任制，引導廣大教師自覺抵制有償補課的不良風氣影響，不斷提高師德修養(yǎng)。

二是夯實責任，強化責任追究。將拒絕在職在編教師參與有償補課作為一項紀律常抓不懈。加大宣傳教育力度，在全體教師中形成拒絕有償補課的正確認識和良好氛圍，從源頭上治理在職教師從事有償補課行為，凡在職教師從事有償家教的個人、學校，經(jīng)查屬實的，按照干部管理權(quán)限給予相應的行政處分。

三是加大監(jiān)督，強化目標管理。向社會公開監(jiān)督舉報電話，暢通舉報渠道，積極構(gòu)建社會廣泛參與的監(jiān)督體系。積極構(gòu)建學校、教師、學生、家長和社會廣泛參與的師德監(jiān)督體系。教體處、學校通過明察暗訪的形式加強督查，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報一起，對有償補課行為實行“零容忍”。

（齊魯晚報·齊魯壹點）

[責任編輯：楊凡、徐紅梅]

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