近幾年，青島為了吸引人才來青就業，可是實實在在發了不少“大紅包”，比如：

《青島市“金種子”人才儲備工程實施細則（試行）》里規定，

只要符合條件，沒畢業就能享受企業提供的學費和生活補助！

根據細則，青島將從國內“雙一流建設大學”和國外大學遴選一批優秀在校學生，與青島市轄區內企業建立人才信用合同，學生畢業后按照合同約定來青就業，用人單位給予一定學費、生活及實習補貼，以人才儲備方式集聚一批助推我市新舊動能轉換的高素質人才。據悉，目前這項政策屬于全國首創。

近日，青島還出臺博士后培養留青資助實施細則，其中規定：

對新設立的流動站、工作站 （不含分站）及基地在招收首位博士后進站并開題后，分別給予設站 （基地）單位50萬元、50萬元、20萬元的建站 （基地）資助。

為在站（基地）博士后（不含在職人員）發放每人每年6萬元的生活及住房補貼，發放時間以實際在站（基地）時間為準，最多不超過兩年，總額不超過12萬元。

博士后生活及住房補貼主要用于補貼博士后生活住房所需各類費用，供博士后個人支配。

對于2018年6月6日后出站 （基地）（以中國博士后系統博士后主管部門最終審批時間為準）并于出站（基地）后6個月內在青島辦理就業手續且落戶在青島〔不含入站 （基地）前已在青且在職人員〕的博士后，給予其25萬元安家補貼。

另外，青島政務網在“政府信箱”里回復網友問題時提到，青島市即將出臺《關于印發〈青島市青年人才在青創新創業一次性安家費審核發放實施細則（試行〉的通知》和《關于印發〈青島市高校畢業生在青就業住房補貼審核發放實施細則（試行）〉的通知》，優化高校畢業生留青就業政策環境。

為進一步吸引優秀高校畢業生留青就業，我市即將出臺《關于印發〈青島市青年人才在青創新創業一次性安家費審核發放實施細則（試行〉的通知》和《關于印發〈青島市高校畢業生在青就業住房補貼審核發放實施細則（試行）〉的通知》，優化高校畢業生留青就業政策環境。

一次性安家費：對在青島市行政轄區內就業或創業并在我市購買首套商品住房的國內普通高校統招全日制研究生、教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證的留學回國研究生，符合安家費發放條件的，按照博士研究生每人15萬元，碩士研究生每人10萬元發放一次性安家費。

高校畢業生在青就業住房補貼：

2018年及以后畢業，派遣期內國內普通高校統招全日制本科學歷畢業生；2016年及以后首次來青就業，并取得教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證的留學回國研究生；

2018年及以后畢業且首次來青就業，并取得教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證的留學回國本科學歷畢業生。

符合發放條件的，發放最長不超過36個月的住房補貼。

補貼標準為本科畢業生500元／月，碩士研究生800元／月，博士研究生1200元／月；緊缺專業碩士研究生1200元／月，緊缺專業博士研究生1500元／月。

為鼓勵小微企業吸引人才，支持引導高校畢業生到中小微企業就業，青島市近期將出臺《關于高校畢業生小微企業就業補貼審核發放有關問題的通知》，2018年以后，普通高校全日制本科及以上學歷畢業生派遣期內到我市小微企業就業，企業按我市城鎮職工社會保險繳費規定繳納社會保險的，按每人每月400元標準，為畢業生發放不超過36個月的高校畢業生小微企業就業補貼。（來源：青島政務網等）

[責任編輯：楊凡、彭芳]

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