齊魯網(wǎng)12月12日訊（記者 廖亮）今天山東省政府新聞辦召開新聞發(fā)布會(huì)，介紹省委省政府印發(fā)的《關(guān)于關(guān)心關(guān)愛基層干部減輕基層工作負(fù)擔(dān)的十條意見》。

《意見》對充實(shí)基層工作力量做出規(guī)定。推動(dòng)編制資源向基層傾斜，組織重新核定鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政編制和事業(yè)編制，適當(dāng)增加鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政事業(yè)編制。用3年左右時(shí)間將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政空編控制在3名以內(nèi)。堅(jiān)持縣、鄉(xiāng)編制分層級管理，專編專用，縣級機(jī)關(guān)不得變相占用鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制。

加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員招錄和事業(yè)單位工作人員招聘力度，重點(diǎn)補(bǔ)充基層急需緊缺的專業(yè)人才。每年拿出一定數(shù)量的職位、崗位，面向村（社區(qū)）黨組織書記等本土人才實(shí)行定向招考、招聘。

針對基層崗位，探索實(shí)施優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的招考辦法。對脫貧攻堅(jiān)任務(wù)比較重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）按照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)省級公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，招錄公務(wù)員可采取放寬職位專業(yè)限制、單獨(dú)劃定筆試分?jǐn)?shù)線、降低學(xué)歷要求和開考比例等辦法，適當(dāng)降低進(jìn)入門檻。

進(jìn)一步改進(jìn)基層事業(yè)單位公開招聘工作，按照有關(guān)規(guī)定，適當(dāng)放寬招聘條件，改進(jìn)招聘方式方法，鼓勵(lì)和引導(dǎo)優(yōu)秀人才到基層干事創(chuàng)業(yè)。

[責(zé)任編輯：楊凡、王鵬、廖亮]

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